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[2024 광운대학교 산학협력단 스타트업 CEO] 발달장애인 미술작가 예술품 판매 사업을 하는 스타트업 ‘예림에이전시’ 2024-11-22 22:34:50
이 대표가 장애인복지관에서 근무할 때 팀장이 함께하고 있다. “복지관 근무 당시에도 발달장애인 미술작가 양성 사업에 대한 조언과 방향성을 제시해 줬습니다. 복지관에서 미술 프로그램을 하면서 예시로 그렸던 그림을 보고 제가 미술을 전공했다는 사실에 굉장히 놀라며 한편으론 기뻐했습니다. 알고 보니 20년...
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[기고] 근로시간, 개인과 기업에 선택할 자유를 허하라 2024-11-20 17:27:18
공급 그리고 근무형태 등의 차이를 무시했기 때문이다. 52시간제는 생산직 근로자에게 적합한 제도다. 성과 중심의 근로자까지 획일적으로 적용되면서 부작용이 발생했다. 특히 연구개발과 첨단 분야에서 52시간제의 폐해가 심각하다. 성과에 따라 높은 보상을 받는 분야에 노동시간 개념을 적용하는 것은 시대착오적이기...
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파업 동참 요구 '피켓팅' 어디까지 허용될까 2024-11-19 18:09:30
형태를 취하는 것이 보통이다. 일반적으로 사업장 입구에 플랭카드를 설치하거나 확성기를 이용하거나 유인물을 배포하여 동조를 권유·설득하는 방법이 사용된다. 그러나, 이러한 평화적 설득방법으로 하지 않고 정문에 바리케이드를 설치하는 식으로 사업장 출입을 저지하는 방법, 협박이나 강요 등을 통해 파업 참여를...
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[데스크 칼럼] 여성·고령자 고용 늘린 日의 비결 2024-11-19 17:45:06
자회사나 다른 회사에서 근무하는 고용 방식이다. 주로 은퇴를 앞두고 있거나 승진이 쉽지 않은 임직원이 대상이다. 일본제철은 출향자에게 급여의 70%를 지급한다. 나머지는 자회사가 부담한다. 출향자는 전문성을 살릴 수 있고, 중소기업 등은 상대적으로 우수한 인력을 영입함으로써 인력난 해소와 경쟁력 강화를 기대할...
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4살 아이 킥보드로 때린 유치원 교사, CCTV 돌려 보니…경악 2024-11-16 13:28:20
밝혔다. A씨는 지난 6월5일 오전 10시께 자신이 근무하던 유치원에서 4살 원생 B군의 머리를 킥보드로 폭행한 혐의를 받고 있다. 당시 B군은 머리 피부가 찢어지는 등의 상처를 입은 것으로 조사됐다. B군 부모의 신고로 출동한 경찰은 해당 유치원에 저장된 CCTV 영상 2개월분을 전수 조사했다. CCTV 영상에는 지난 5~6월...
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"죄다 노인만 있어서 우울"…美 의사가 만든 요양원 봤더니 [집코노미 - 집 100세 시대] 2024-11-14 07:00:01
소도시인 뉴 베를린에 있는 체이스 메모리얼 요양원에서 근무하던 의사 빌 토마스는 무료함, 외로움, 무력함을 고령자의 '새로운 역병'으로 정의하고 이를 없애기 위한 시도를 했다. 당시 뉴욕주 규정상 요양원엔 개 1마리와 고양이 1마리만 들일 수 있도록 허용됐다. 빌은 주 의회를 설득해 작은 개 2마리, 고양...
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日, 부업 촉진 위해 초과근무 보상 재검토…"노동계 반발 우려" 2024-11-12 11:04:53
일손 부족 문제 해결을 위해 복잡한 초과 근무 할증 임금 제도를 재검토하기로 했다고 아사히신문이 12일 보도했다. 후생노동성의 전문가 검토회는 법정 근로시간을 초과하는 노동에 지급하는 할증 임금에 대해 본업과 부업의 노동 시간을 합쳐 계산하는 현행 제도를 재검토할 방침이다. 현행 일본 노동기준법은 1일 8시...
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호캉스 가면 "이건 꼭 사야해"…MZ들 홀딱 반했다 2024-11-11 20:00:05
시리즈는 호텔에서 근무하는 도어맨, 셰프, 총지배인, 룸메이드 등 다양한 호텔리어를 모델로 작고 귀여운 곰인형으로 표현한 켄싱턴호텔앤리조트의 대표 PB상품으로 꼽힌다. 이번 한정판 메리베어는 켄싱턴호텔앤리조트 전국 14곳에서 구매할 수 있다. 그랜드 하얏트 서울에선 마스코트 인형 '하이'를 겨울용...
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[칼럼] 법인세 낮추는 직무발명보상제도 2024-11-11 08:12:45
해외 연수, 희망 직무 선택권 등 다양한 형태로 자율적으로 결정이 가능하다. 발명에 따라 그 가치에 차이가 있을 수밖에 없기 때문에 회사가 지급한 보상금과 실제 발명자가 보상받아야 할 금액에 차이가 있을 수 있다. 따라서 직무발명보상제도 도입 시점부터 직무발명보상금에 대한 규정을 명확하게 정립할 필요가 있다...
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[이찬의 호모파덴스] 인구 절벽 시대, 기업이 택해야 할 인사 전략 2024-11-10 17:03:29
남녀노소 모두가 선호하는 근무 환경이다. 미국 IBM은 2020년부터 유연근무제도를 강화해 전 연령층의 직원들이 다양한 근무 형태로 생산성을 높일 수 있도록 지원 중이다. 둘째, 직무 재교육 및 역량 강화다. 기술 변화 속도가 빠른 현대사회에서는 구성원들에게 지속적인 새로운 지식과 기술이 필요하다. 대기업은 사내...
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