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[단독] 5인 미만 사업장도 근로기준법 적용 확대 2023-06-11 18:25:40
대신 유급휴가나 휴일·야간수당 지급 등부터 순차적으로 적용하는 방안이 유력하다. 윤석열 정부가 ‘노사 법치주의 확립’에 머물러 있는 노동개혁에 속도를 내기 위해 ‘노동 취약계층 끌어안기’에 나섰다는 분석이 나온다. 11일 정치권에 따르면 국민의힘 노동개혁특별위원회는 이르면 이달 안에 전체회의를 열어 5인...
롯데이커머스, 남녀고용평등 분야 고용노동부 장관 표창 2023-05-28 19:49:12
사용제도를 운영해 관리자 결재 없이 자유롭게 휴가를 사용할 수 있으며, 연차를 반반차(2시간), 반차(4시간) 등으로 나눠 사용할 수 있는 시간제 휴가제도 등을 운영하고 있다. 출산·육아 휴가 제도 및 남성직원 휴직권도 확대하고 있다. 출산 시 제공하는 법정육아휴직 외에도 추가 육아휴직 및 자녀돌봄 휴직을 1년씩...
의무격리 줄이고 연차 사용 늘리고…기업들도 방역 지침 완화 2023-05-28 06:01:02
원칙으로 하고, 재택근무나 연차 사용 중 자율적으로 선택할 수 있도록 할 계획이다. 롯데마트와 롯데슈퍼도 격리 기간을 5일로 조정하고 감염자에게는 재택근무를 권고하기로 했다. 마스크 착용도 자율적으로 하도록 지침을 바꾼다. 다만 유증상자를 위한 자가검사키트는 기존과 동일하게 지원한다. 고객 접촉이 많은...
6월부터 '7일 격리' 의무 사라진다…검사는 계속 무료 2023-05-11 18:28:08
“코로나19 생활지원비와 유급휴가비는 지금처럼 계속 유지된다. 중위소득 100% 이하 가구는 생활지원비를 받을 수 있다. 정부는 종사자 30인 미만 기업에 지급하는 유급휴가비도 계속 지원할 계획이다.” ▷코로나19에 걸려 쉬려면 연차를 써야 하나. “아프면 쉴 권리를 유지할 수 있도록 복지부와 고용노동부, 교육부가...
"빨간날 그게 뭐죠"…비정규직 52% 공휴일 유급휴가 못받아 2023-05-04 13:38:08
받는 노동자(40.4%)는 유급으로 여름휴가를 가는 비율이 평균을 밑돌았다. 정규직(50.5%)과 300인 이상 사업장(59.0%), 월급 500만원 이상(64.1%) 노동자의 과반수는 유급 여름휴가를 보장받는다고 답했다. 직장갑질119의 민현기 노무사는 "노동자 사이 휴식 양극화가 심각한 수준"이라며 "모든 노동자가 차별 없이...
근로자의 날 못 쉰다면…이것 꼭 챙기세요~ [전민정의 출근 중] 2023-04-30 08:00:00
1일 근로자의 날에 연차를 사용할 경우에도 근로자의날 휴무수당 1일분을 받을 수 있습니다. 월급제 근로자에게는 해당 월의 소정근로일수나 유급휴일수 또는 근로자의 날이 월요일에서 일요일 사이의 어느 날에 속하는지에 관계없이 소정의 월급금액을 지급(휴무한 경우 포함)하면 됩니다. 근로계약기간에 포함돼 근로를...
"우리는 정상 근무"…'근로자의 날' 영세기업 과반이상 출근 2023-04-27 10:27:45
보상휴가를 주는 곳이 비교적 적었다. 주는 곳은 34.0%에 그쳤다. 근로자의 날에 쉰다고 한 응답자에게 어떻게 보낼 것인지 그 계획을 들어봤다. △집에서 휴식(57.0%)이 가장 많았고 이어, △국내여행(10.2%) △친구, 지인과의 만남(8.4%) △데이트(8.2%) △운동(6.1%) 순이었다. 오는 5월 첫째 주는 근로자의 날(1일)과...
'365일 유급휴가권' 당첨…"진짜 써도 될까요?" 2023-04-18 22:04:13
휴가 1~2일이나 연차 등도 받을 수 있었다. 이 소식을 접한 현지 누리꾼들 사이에선 부럽다는 반응이 나왔다. 반면 실제 1년간의 유급휴가가 가능할지에 대해선 회사나 타 직원들의 입장에서 비현실적이라는 의견이 대다수였다. 또 "1년 동안 휴가를 보낸 뒤에는 그가 다른 자리로 배치되거나 직장을 잃을 수도 있다"고...
출산 장려 기업들…축하금 500만원·육아휴직 동료엔 100만원 2023-04-07 12:05:51
산전휴가'(가칭)를 도입하기로 했다. 기존에는 배우자가 출산하기 전에는 연차 유급휴가를 써야 했으나, 남성이 육아와 가사에 적극적으로 참여할 수 있도록 1주일 정도 쉴 수 있는 별도의 산전휴가 제도를 만들었다. 화장품 회사인 가오는 10일간 쓸 수 있는 유급 육아휴가 제도를 올해 신설하고, 단축 근무를...
육아휴직 동료에 수당·축하금 500만원…日기업도 저출산 대책 2023-04-07 11:08:50
8주 전부터 사용할 수 있는 '파파 산전휴가'(가칭)를 도입하기로 했다. 기존에는 배우자가 출산하기 전에는 연차 유급휴가를 써야 했으나, 남성이 육아와 가사에 적극적으로 참여할 수 있도록 1주일 정도 쉴 수 있는 별도의 산전휴가 제도를 만들었다. 화장품 회사인 가오는 10일간 쓸 수 있는 유급 육아휴가...