"교섭대표노조가 이익대변 안해줘" 교섭단위 분리해달라는 무기계약직노조 2023-07-25 15:49:11

노동위원회도 직종별로 임금체계(연봉제, 호봉제)를 달리 설정하거나 각종 수당 항목에 차이가 있더라도 근본적으로 업무의 내용 및 직무특성, 채용절차, 근무방식, 승급체계, 성과관리 등을 달리할 필요성에 따른 결과이거나 임금체계의 차이에서 기인한 것인 경우 현격한 차이라고 보고 있지 않다(중앙노동위원회 2019....

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• #교섭대표노조가 이익대변

[하반기 경제] '3대 개혁' 본격화…근로시간 개편방안 보완 2023-07-04 14:00:52

일한 공로)형 호봉제를 직무·성과 중심으로 전환하는 것이 기본적인 개편 방향이다. 이달 중에는 대기업·정규직 근로자와 중소기업·비정규직 근로자 간 현격한 노동 격차를 일컫는 '노동시장 이중구조'를 개선하기 위한 방안이 발표될 예정이다. 택배기사, 배달종사자 등 특수형태근로종사자 등 다양한 노동자의...

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• #하반기 경제 #마련 #하반기 #대학 #방안 #정부 #경우 #추진 #국민연금 #내용 #교육부

한국기업이 고령화에 대비하는 방법 2023-06-20 17:36:10

일정 수준 자연히 증가하는 임금인상 구조(호봉제)나 노동법상 보장하고 있는 고용의 경직성 등이 기업 입장에서 부담으로 작용할 수밖에 없기 때문이다. 그렇다면 이러한 상황, 환경에서 각 기업들은 어떻게 고령화에 대응해야 할까. 먼저 가까운 일본의 경우, 우리보다 먼저 고령화 이슈를 경험하고 있다. 일본이 접근하...

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• #한국기업이 고령화에

"기술 왜 배워요? 유튜버가 낫죠"…무너지는 '메이드인코리아' [강경주의 IT카페] 2023-05-13 17:52:59

58%로 절반을 넘었다. 한국은 단순 인력에 대해선 체계적인 시스템이 존재하지만 숙련공에 대해선 정책이 부족하다는 지적이 늘 제기된다. 라정주 파이터치연구원장은 "호봉제의 경직성에서 벗어나 생산성에 따라 보상이 책정되는 시스템 마련이 시급하다"며 "외국인 근로자 수급 정책도 기피 업종 공급에서 고급 인력...

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• #기술 왜 #숙련공 #인력 #근로자 #지난해 #기술 #사람 #응시자 #직종 #대회 #특성

호봉제→성과연봉제… 법정 소송 휘말리지 않으려면 2023-05-09 16:48:00

근속연수에 기반한 호봉제였다. 호봉제 급여체계에서는 직원들의 성과를 유인하기 위해 주로 승진제도를 이용하였고, 일부 영업직원들을 중심으로 실적에 따른 성과급제 등이 사용되었을 뿐이다. 그러나 외환위기 이후 기업에 성과주의가 확산되면서 성과연봉제가 도입되기 시작하였고, 현재 많은 기업들에서 성과연봉제가...

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• #호봉제성과연봉제 법정

공공기관 10곳 중 4곳, '연공서열 파괴' 직무급 도입 2023-04-26 15:22:20

연공서열 중심의 호봉제 대신 직무급을 도입한 공공기관이 지난해 55곳인 것으로 집계됐다. 이는 2021년 35곳보다 20곳 늘어난 것으로, 전체 130개 공기업·준정부기관 중 42% 비중을 차지한다. 기획재정부는 이같은 내용을 담은 2022년도 직무 중심 보수체계 개편실적 점검 결과를 26일 발표했다. 직무급은 동일노동,...

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• #공공기관 10곳 #공공기관 #직무급 #직무 #도입 #결과

"반도체 회복돼도 저성장...노동시간 유연화 서둘러야" 2023-04-24 19:09:31

또 임금도 호봉제 등 경직적인 부분들을 유연화해야 정년 연장도 가능합니다. Q. 저출산·고령화로 국민연금 고갈 시점이 앞당겨지고 있지만, 내년 총선을 앞두고 연금 개혁 논의는 지지부진하기만 한데요. 어떻게 추진동력을 살려야 할까요. A. 연금 개혁과 관련해 너무 많은 이슈들을 동시에 제기하면 어느 것 하나도...

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• #반도체 회복돼도

高임금→高물가 악순환에도…노조 "더 올려달라" 2023-03-20 18:43:13

기업이 여전히 연공서열식 호봉제에 기반한 임금 체계를 갖고 있어 한번 높인 임금을 다시 낮추기 어렵다는 것이 가장 큰 문제라는 분석도 있다. 전문가들은 일본 도요타가 연공서열 중심의 임금 체계를 전면 개편한 것처럼 ‘직무·성과형’ 임금 체계를 도입해야 한다고 지적했다. 김일규 기자 black0419@hankyung.com

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• #임금물가 악순환에도노조 #임금 #연봉 #인상 #기업 #평균 #노조 #직원 #대기업

이정식 장관 "양대노총 독점한 정부委…노조 가입 안한 86%의 목소리 담아야" 2023-03-12 18:35:36

풀어가려고 합니다. 업종·직종별로 호봉제가 아닌, 직무급 임금체계가 필요한 곳도 있습니다. 지난달 출범한 상생임금위원회에서 임금격차, 즉 노동시장 이중구조 개선을 위한 해법을 모색하고 있습니다.” ▷노동개혁 메뉴가 너무 많아 실현 가능성이 떨어진다는 지적도 있습니다. “그만큼 노동개혁이 절박하다는 것입...

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