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한국생산성본부, 내년 성과연봉제 도입 2016-12-13 17:46:43
생활 안정성을 높이고, 고위직일수록 직무성과에 크게 연동되는 식이다. 평가 등급을 기존 5단계에서 3단계로 줄이고 성과가 우수하거나 낮은 직원에게는 특별 등급을 부여할 수 있도록 했다. 성과연봉제 도입에 애로사항으로 꼽히는 평가의 신뢰성 문제를 해소하기 위해 ‘평가조정위원회’도 신설했다. 평가의...
['테샛' 공부합시다] 테샛·금융NCS·경제올림피아드로…2017년 대입과 취업 성공하세요 ! 2016-12-09 16:38:47
기간인 1월7일(토)에 치러지는 테샛에 도전해 목표한 등급을 따보자. 1학년 학생부에 테샛 성적을 기록하고 2학년 학생부에 좀 더 향상된 성적을 기록하면 대입에서 경제·경영학에 대한 열정을 입증할 훌륭한 수단이 된다. 1월 시험에서 목표 등급에 미달할 경우 2월11일(토)과 3월11일(토)에 추가 시험 기회가...
[BIZ Success Story] 전세계 11만 바이엘 직원들, 언어는 달라도 인사 기준은 같다 2016-12-08 16:18:05
요소를 결정했다”고 전했다.직무능력 개선 목표 분명해져인재의 선발 및 평가 관리 기준을 통일하면 어떤 장점이 있을까. 그는 “사람을 채용할 때 인터뷰에서 무엇을 확인해야 할지가 분명해지는 것이 대표적인 변화”라고 말했다. 채용 과정에서 누가 면접을 보는에 따라 판단이 엇갈리는 일이 줄어들고...
[동반성장 앞장서는 기업들] '함께 멀리' 그룹경영 철학, 우수협력사 전액 현금 결제 2016-12-05 16:50:27
등급을 받은 협력업체들에는 공정개선, 품질관리, 보안관리 등의 컨설팅활동 등을 지원하고 있다.이태종 (주)한화 대표는 올해 고용노동부 주최 대한민국 일자리창출 유공 정부포상에서 (주)한화가 노사상생 협력을 통해 일자리를 늘린 우수 기업으로 선정된 데 기여한 공로로 금탑산업훈장을 받았다.(주)한화는 매년 우수...
12일 치러지는 한경금융NCS 시험 대비 총정리 이렇게 2016-11-09 18:26:49
국가직무능력표준(ncs) 모듈이 요구하는 문제유형과 검증분야(직무능력+직업기초)에 최적화하면서 1회 시험과 달라졌다. 수험생들은 지문이 길다는 점에 당황할 수 있다. 하지만 지문 내 키워드만 잘 찾으면 문제가 무엇을 물어보는지를 쉽게 알 수 있다.ncs가 측정하고자 하는 금융부문 범위는 굉장히 넓은 것이 사실이다....
삼호가든3차 재건축, '디 에이치' 브랜드 달고 내년 초 분양한다 2016-10-26 18:37:24
최근 조합장 직무대행 체제를 구축해 다시 사업에 박차를 가하고 있다. 조합 관계자는 “시공사인 현대건설과 협력해 연내에 관리처분 계획을 수립할 것”이라고 밝혔다. 424가구 규모인 이 단지는 향후 835가구 규모의 디에이치 브랜드 아파트로 탈바꿈한다.현대건설은 디에이치 브랜드의 기본적인 상품 방향인...
제2회 한경금융NCS 고득점 방법은? 2016-10-26 18:34:01
"3등급 가능토록 출제" 11월12일 치러지는 제2회 한경금융ncs시험에서 고득점을 올리는 비결은 무엇일까? 정부의 새로운 인력 채용 정책인 국가직무능력표준(ncs)이 정한 교육 모듈을 기반으로 한경금융ncs 문제(직무수행능력 80%+직업기초능력 20%)가 출제됨에 따라 문제 유형에 익숙하지 않은 시험 준비생의 문의가...
"글로벌기업 직무·성과중심 임금체계 국내 성공 정착" 2016-10-26 15:30:12
전 직원을 상대로 직무급을 도입해상위 등급 직무를 수행할 역량을 보유한 사람을 승진시키는 '직무중심 승진제도'를운영하는 사례를 소개했다. 이 회사는 직무등급에 기초해 급여밴드를 단계별로 설정한 뒤 해당 급여밴드 범위 안에서 성과에 따라 임금을 차등 결정하는 직무급 임금체계를 운영하고 있다....
[김과장 & 이대리] 부서 떠나려다 '배신자'로 찍히고 출근 일찍하니 '용쓴다'고 뒷담화 2016-10-24 18:58:05
새 인사제도를 도입한다. 연공서열주의 중심에서 직무·역할 중심으로 바꾸는 것. 제도 개혁을 앞둔 삼성전자는 내년 3월1일 마지막 부장·차장·과장 등 승진자를 발표할 예정이다. 이번 승진에서 누락되면 더 이상 승진을 보장받을 수 없다는 게 사원들의 공통된 생각이다. “지금까진 한두 번 물...
[은행문 여는 금융NCS] 100문제로 직무수행·직업기초 모두 평가 2016-10-21 16:33:53
3급 이상을 받은 사람에 한해 민간자격법에 따라 등급을 부여한다. 특성화고 등은 pb영업이나 외환·무역금융을 배우지 않는 현실을 감안해 창구사무, 기업영업, 카드영업 3개 과목으로만 구성돼 있는 파트a시험에 응시할 경우 별도로 성적표에 평가의견을 기재하기로 했다. 실제 특성화고 졸업생들은 이들 3개 과목...
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