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공공기관 정상화 실적 3분기 말에 중간평가(종합2보) 2014-05-26 19:29:37
일자리, 대체인력 채용 활성화 등을 통해공공기관의 채용 규모를 확대하고 직무능력 평가 도입 등 스펙 초월 방식으로 공공기관의 채용 제도도 지속적으로 개선하기로 했다. 지역 인재 채용, 지역 기업 및 지방자치단체와의 소통 강화 등으로 공공기관의지역 경제 기여도를 높이기로 했다. 워크숍 제 1세션에...
공공기관 정상화 실적 3분기 말에 중간평가(종합) 2014-05-26 17:32:45
일자리, 대체인력 채용 활성화 등을 통해공공기관의 채용 규모를 확대하고 직무능력 평가 도입 등 스펙 초월 방식으로 공공기관의 채용 제도도 지속적으로 개선하기로 했다. 지역 인재 채용, 지역 기업 및 지방자치단체와의 소통 강화 등으로 공공기관의지역 경제 기여도를 높이기로 했다. 워크숍 제 1세션에...
"대부분 공공기관 2017년 재무구조 건실화 전망" 2014-05-26 14:30:07
대체인력 채용 활성화 등을 통해 공공기관의 채용 규모를 확대하고 직무능력 평가 도입 등 스펙 초월 방식으로 공공기관의 채용 제도도 지속적으로 개선하기로 했다. 지역 인재 채용, 지역 기업 및 지방자치단체와의 소통 강화 등으로 공공기관의지역 경제 기여도를 높이기로 했다. 워크숍 제 1세션에서는...
KAIST "車·로봇 등 융합연구소 확대" 2014-05-25 21:37:06
신임 교수를 채용하면 개인 연구실을 주는 대신 이처럼 특정 연구소를 선택해 다른 학과 교수들과 함께 연구하도록 유도할 계획이다.오 부총장은 “융합연구를 활성화하기 위해 교육과 연구 기능을 분리하는 방안을 추진하고 있다”며 “새롭게 채용하는 교수부터 점진적으로 확산시켜나갈 것”이라고...
산학프로젝트 성과내면 논문없이 석사학위 준다 2014-05-25 11:00:24
논문 등을 위주로 성과를 평가하는 방식이어서 기업 현장의 목소리가 잘 반영되지 않는다는 지적을받아 왔다. 새 산학협력 모델은 중소·중견기업과 대학원이 학생 연구원을 함께 선발한 뒤이들에게 중장기 사업 프로젝트를 맡기는 방식이다. 전문대학원 등에 속한 학생 연구원은 논문을 써야 하는 부담 없이...
행정고시 공채 단계적 축소…민간채용 절반까지 확대 2014-05-23 16:32:28
공채 대 민간경력채용 비율이 5대 5까지 조정된다.정부는 23일 대통령 대국민 담화 이후 세 번째 후속대책 차관회의를 열고 이같은 정부조직 개편과 공직사회 혁신 등의 추진방안을 논의했다.내년부터 5급 공채 선발규모를 축소해 2017년에는 민간 채용 비율이 공채 인력과 같은 수준까지 늘어난다.7월부터는 개방형 공모제...
CJ오쇼핑, 쇼호스트 공개 채용 실시 2014-05-23 11:03:04
리포터 등 방송 경험자를 주로 선발했던 기존 채용 방식에서 벗어나 컬러리스트, 뷰티 스타일리스트 등 각종 자격증을 가진 전문가를 우대해 선발할 계획입니다. 지원 자격은 2년제 대학 이상 졸업자로 나이 제한은 없으며, 해외 여행에 결격 사유가 없어야 합니다. 응시자는 29일 오후 6시까지 CJ그룹 채용 홈페이지에...
'선국: 세상을 지배하라!', 미칠듯한 타격감을 맛봐라 2014-05-21 11:52:02
일반 필드 사냥과 인스턴트 던전(일반, 정예) 클리어 방식의 mmorpg 게임으로 끝없는 필드와 던전에 심미적 동양 판타지를 그렸다. 신선들의 국가에서 펼쳐지는 전투와 점령전의 긴장감은 여타 모바일 mmorpg에서 느껴보지 못한 경험을 선사할 것이다. ▲'선국:세상을 지배하라!'의 고퀄리티 일반 필드 배경 그래픽...
현대차, 해외 우수인재 채용..8월 미국서 `글로벌 톱 탤런트 포럼` 2014-05-21 11:42:23
석·박사급 인재를 채용한다고 밝혔습니다. 올해로 4회째인 현대 글로벌 톱 탤런트 포럼은 기존 채용과정의 실무면접을 대신해 자신의 주전공을 활용한 자동차 산업의 새로운 아이디어를 포럼 형식으로 발표하는 현대차의 글로벌 인재 채용 방식입니다. 올해 포럼의 주제는 `차세대 자동차 산업 신기술`로 발표 세션은...
캠코, 정규직 전환형 인턴 공개채용‥서류전형 폐지 2014-05-21 09:32:34
예정입니다. 채용절차는 스펙초월 리쿠르팅, 필기전형, PT면접 및 면접 순으로 이뤄지며 서류전형을 대체하는 스펙초월 리쿠르팅은 학력, 어학, 자격증 등 지원자의 스펙 대신 꿈과 비전, 가치관 등을 물어보는 인성과제와 제한된 시간 안에 문제해결력을 보는 창의과제를 수행하는 방식으로 진행됩니다. 전형절차 전반에...
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