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정상혁 행장 "고객에 더 나은 가치 선사해야" 2024-01-07 18:07:59
올해 ‘상생금융 특별상’을 신설했다. ‘기업 성공 프로그램’을 통해 부실 위기에 처한 사회적기업을 도운 기업여신지원부 구조조정팀을 첫 수상자로 선정했다. 종합업적평가대회 대상은 양재커뮤니티(양재동 기업금융1센터·양재역금융센터·양재동 기업금융2센터·현대모터타운·양재동·서초구청 지점)가 받았다. 또...
정상혁 신한은행장 "고객에 더 나은 가치와 혜택 선사" 2024-01-07 10:38:58
바란다"고 당부했다. 한편 이번 행사에선 '상생금융 특별상'을 신설하고 '기업성공프로그램'을 통해 부실 위기의 사회적 기업을 도운 '기업여신지원부 구조조정팀'에게 시상했다. 고객과 사회, 은행의 가치 성장에 기여한 숨은 영웅 4명에 대한 특별승진 및 특별채용도 진행했다. 종합업적평가대회...
[인사] bhc그룹 ; 빙그레 ; KB자산운용 등 2023-12-29 18:40:35
특별위원회 박규찬 ◈헌법재판소◎승진▷심판지원실장 하정수▷국제협력국장 권순모◎전보▷기획재정국장 최혁▷국립외교원 파견 신승훈◎승진▷헌법재판소장 비서실 선임비서관 이진석▷자료편찬과장 김혜영▷인사과장 조윤영 ◈법제처◎전보▷경제법제국장 배지숙▷법제개선조정과장 김종훈▷법제관 김혜정▷법제지원국...
'포스코 명장' 24인 담은 책 출간 2023-12-28 18:38:35
책 을 발간했다고 28일 발표했다. 포스코 명장 제도는 2015년부터 매년 2~4명의 우수한 기술인을 선발하는 제도다. 명장으로 선발되면 특별 승진, 포상금 5000만원, 명예의 전당 헌액 등 혜택을 준다. 이 책은 최초로 선발된 손병락·조길동·권영국 명장부터 올해 새롭게 선발된 이영진·이선동 명장까지 총 24인의...
경찰청장 "이선균 관련 경찰 수사 잘못됐다는 데 동의 안 해" 2023-12-28 14:36:40
열린 특별 승진임용식 참석에 앞서 기자들이 "이선균 사망 관련해서 경찰이 무리한 수사를 했다는 비판적 보도가 나오는데 어떤 입장이냐"고 질문하자 이렇 말했다. 그는 이어 이씨 변호인의 3차 소환조사 비공개 조사 요청을 경찰이 거부한 것에 대해선 "수사 관행과 공보 준칙을 이 기회에 되짚어서 문제가 있다면 보완이...
포스코, 최고 기술인 인터뷰 담은 '포스코 명장' 책 출간 2023-12-28 11:39:22
있다. 명장으로 선발되면 특별 승진·포상금 5천만원 지급·명예의 전당 헌액 등 다양한 혜택을 받는다. '포스코 명장' 책은 최초로 선발된 손병락·조길동·권영국 명장부터 올해 새롭게 선발된 이영진·이선동 명장까지 투철한 직업관으로 명장의 반열에 오른 24인의 도전과 자부심에 관한 얘기를 담았다....
[인사] 효성그룹 ; 티맥스그룹 ; 하나금융지주 등 2023-12-27 18:29:44
OF연구본부장○티맥스알지◎승진▷한상균 PM사업본부장 ◈하나금융지주◎신규 위촉▷IR본부 박근훈 ◈하나증권◎승진▷WM그룹장 이병철▷IB1부문장 박병기▷PE사업본부장 최영수▷리서치센터장 황승택▷S&T그룹장 겸 전략운용본부장 박헌준▷ECM본부장 권승택▷IB솔루션1실장 김도일▷경영전략본부장 김정기▷FICC본부장...
충주시 홍보맨, 초고속 승진 2023-12-27 14:26:19
성과를 인정, 특별심사 절차를 거쳐 틀을 깨는 인사를 단행했다. 김 주무관은 "구독자분들을 비롯해 항상 응원해주신 분들에게 감사드린다. 한편으로는 묵묵히 일하고 있는 많은 직원분에게 송구하다"며 "앞으로도 충주시를 알리기 위해 더욱 노력하겠다"고 승진 소감을 밝혔다. 누리꾼들도 "이분은 인정한다" "우리 동네...
"이 분은 인정이지"…'충주맨' 김선태, 6급 '초고속 승진' 2023-12-27 12:47:26
알려진 김선태(36·전문관) 주무관이 행정 6급으로 승진했다. 2016년 9급으로 입직한 지 단 7년 만이다. 27일 충주시에 따르면 김 주무관은 1월 정기 인사에서 지방행정주사(6급)로 특별승진했다. 현재 김 주무관은 2016년 9급으로 입직해 현재 행정 7급 지방행정주사보다. 기초 지자체 공무원이 9급에서 6급이 되려면 통상...
"생보 2위 목표"…신한라이프, 조직개편·인사 단행 2023-12-27 09:55:36
내거나 우수한 관리 능력을 인정 받은 부서장을 임원으로 승진시키고, 여성 리더가 적극 능력을 펼칠 수 있도록 배치했다. 특히, 신규 선임된 임원 총 4명 가운데 여성 임원은 2명으로, 전체 임원 중 여성임원 비율은 지난해 4%(1명)에서 13%(3명)로 확대됐고, 부서장을 포함한 여성 관리자는 작년 18명에서 24명으로 크게...