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경기, 6년만에 민자도로 2곳 통행료 올린다 2024-09-25 18:21:59
요금도 사정은 마찬가지다. 경기버스 노사가 이달 초 준공영제·민영제 노선 모두 임금을 7% 인상하기로 합의하면서 요금 인상은 시간문제라는 평가가 나온다. 우석진 명지대 경제학과 교수는 “공공기관들도 누적 적자를 더 이상 감당하기 어려운 만큼 당분간 요금 인상 러시가 계속될 가능성이 높다”고 말했다. 오유림...
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노조 교섭안 강독·1회독…단체교섭 속도 높이는 방법 2024-09-24 18:26:04
주요 조항들은 대체로 노사간에 입장 차이를 확인하게 되는 것이 보통이다. 단체협약의 핵심이 되는 조항들을 꼽아보자면, 물론 각 사업장마다 노사간에 현안이 되는 사항이 달라 일률적으로 말하기는 어렵겠다. 하지만 일반적으로 단체협약의 가입·적용범위, 조합활동 및 홍보활동, 근로시간면제제도, 조합사무실 제공,...
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최태원·민희진…블랙홀처럼 이슈 집어삼킨 ‘올해의 10대 인물’ 2024-09-24 08:26:52
한 달간 1095건에 달하는 관련 기사가 쏟아졌다. 김 위원장의 구속으로 카카오는 창사 이후 최대 위기를 맞았다. 9월 11일 서울남부지법 형사합의15부(양환승 부장판사) 심리로 열린 첫 공판에서 그는 무리한 기소라며 혐의를 부인했다. 총수 구속 사태로 인한 사법리스크와 실적 부진, 노사 갈등까지 악재가 잇따르며 최근...
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"샐러리맨 획일적 근로시간 규제 폐지해야" 2024-09-23 18:38:10
실근로시간 단축이 훨씬 중요하다”고 지적했다. 이어 “생산직과 달리 근로시간보다 성과가 중요한 사무직 등은 근로시간 규제 완화나 면제(화이트칼라 이그젬션)가 필요하다”고 했다. 엄상민 경희대 교수는 “적절한 보상이 있다면 연장 근로를 하겠다는 근로자가 상당히 많다”며 “근로자 건강권 보호와 노사 자율성...
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'안된다는 생각을 버려라' 대체할 삼성의 새 '반도체인 신조'는 2024-09-23 06:21:00
피폭 사고 여파로 노사 갈등도 이어지고 있다. 이런 가운데 지난 5월 반도체 구원투수로 전격 투입된 전영현 DS부문장(부회장)은 삼성 반도체의 초격차 경쟁력을 회복하기 위한 방안을 마련하는 데 집중하고 있다. 2분기 실적 발표 후인 지난달 1일에는 "2분기 실적 개선은 근본적인 경쟁력 회복보다는 시황이 좋아진 데...
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"운전 중에 콜 받느라 사고"…배달 라이더 산재 원인 두고 '논란' 2024-09-20 17:13:22
간 이하의 위험성으로 인식했다. 반면 위험 운전이나 헬멧 미착용에 대해서는 비조합원은 높은 위험으로 인식하였으나 조합원은 중간 정도로만 인식하고 있는 등 전반적인 인식 차이를 보였다. 연구진은 "(조합원과 비조합원 간) 다른 인식은 디지털 알고리즘이 위험 원인이라는 주장에 대한 신뢰성을 감소시킨다"며 "배민...
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16년 만에 파업 타격…보잉, 대규모 무급휴직 돌입 2024-09-19 17:29:34
언론에 공개했다”며 보잉을 제재했다. 노사 간 파업 협상은 진전을 보지 못하고 있다. 노조는 전날 성명에서 “연방조정화해기관(FMCS) 중재하에 하루 종일 협상을 시도했지만 좌절됐다”며 “회사는 준비돼 있지 않고 파업 종료의 필수 요소인 임금과 연금 문제를 해결할 의지가 없어 보인다”고 주장했다. 김리안 기자...
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한국전기안전공사, 제18대 남화영 사장 취임 2024-09-19 16:53:20
△ 전기안전 생태계 선도, △ 투명 경영 및 노사간 소통·협력·상생문화 구축과 ESG 경영 노력, △ 국민에게 자랑스러운 당당한 안전공사”등 다섯 가지 경영 방향을 제시했다. 이어 남 사장은 “현장 중심으로 끊임없이 소통하고 미래의 산업 변화를 한발 앞서 감지하고 유연하게 대비해 나가겠다”고 포부를 밝혔다.
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동체 구멍 뚫리고 16년 만에 파업까지…엎친데 덮친 美 보잉 2024-09-19 15:42:16
정보를 언론에 공개했다"며 보잉을 제재했다. 노사 간의 파업 협상은 진전을 보지 못하고 있다. 노조는 전날 성명에서 "연방조정화해기관(FMCS)의 중재 하에 하루 종일 협상을 시도했지만 좌절됐다"면서 "회사는 준비가 돼 있지 않고 우리가 이 파업을 끝내는 데 필수적이라고 분명히 밝힌 임금과 연금 문제를 해결할 의...
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삼성 한종희 "'원삼성' 다음은 '강한 성장'"…4대 신사업 키운다 2024-09-19 06:21:00
간담회에서도 "AI는 끝이 없는 것 같다. 소비자가 불편해하는 것, 싫어하는 것, 어려워하는 것을 해결하는 데에 목표를 두고 연결된 경험을 준비 중"이라며 "앞으로 다가올 미래를 철저히 준비해 AI 시대 주도권을 놓지 않겠다"고 강조했다. 한편, 노사 문제에 대해서는 "노사는 대립이 아닌 상생 관계로 가져가야 한다"며...
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