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기재부 "최저임금·근로시간단축 연착륙 유도…시장어려움 보완" 2019-07-18 11:10:08
주 52시간 적용에 계도기간을 부여하는 한편, 재량근로제 대상을 확대할 계획이다. 최저임금과 관련해서는 2020년 최저임금 현장 안착을 적극 지원하고, 최저임금 결정체계 개편을 위한 최저임금법 개정을 추진한다. 기재부는 또 내년에 주52시간제가 50∼299인 기업으로 확대 적용되는데 대비해 실태조사와 기업 준비 상황...
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정부, 주 52시간제 앞두고 50∼299인 규모 기업 대안책 마련 2019-07-03 09:40:06
52시간 근무제를 도입했다.다만, 탄력 근로제 도입 추진 기업에 대해서는 개정된 법안이 시행될 때까지, 유연근로제 도입 추진 기업이나 노선 버스업체에 대해서는 9월까지 계도기간을 준다. 또 애널리스트나 펀드매니저 등으로 재량근로제 대상을 확대하는 방안도 병행했다.정부는 2020년 최저임금은 노동자의 생활 안정과...
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[하반기 경제] 주52시간제 앞둔 50∼299인기업 대비방안 마련 2019-07-03 08:00:12
52시간 근무제를 도입했다. 다만, 탄력 근로제 도입 추진 기업에 대해서는 개정된 법안이 시행될 때까지, 유연근로제 도입 추진 기업이나 노선 버스업체에 대해서는 9월까지 계도기간을 준다. 정부는 또 애널리스트나 펀드매니저 등으로 재량근로제 대상을 확대하는 방안도 병행했다. 홍남기 "투자 반드시 살아나야…세제지...
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"금융투자사 52시간제로 생산성 우려…일부 면제 필요" 2019-07-02 11:30:54
검토할 필요가 있다"고 강조했다. 그는 특히 탄력근로제의 단위기간 연장, 애널리스트·펀드매니저에 대한 재량근로제 적용 등을 제안했다. 김 연구원은 관리직, 행정직, 전문직에 대해 직무기준과 봉급기준을 설정하고 이를 충족할 경우 최저임금 또는 초과근무 관련 규정 대상에서 제외하는 미국의 'EAP(Executive,...
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7월 1일부터 버스·방송·금융·대학도 주 52시간 근무제 2019-06-30 11:18:53
펀드매니저 등은 유연근로제 중에서도 재량근로제가 필요하다는 업계 요구에 따라 이들 직종을 재량근로제 대상에 포함하는 방안도 추진 중이다. 재량근로제는 업무 수행 방법을 노동자 재량에 맡길 필요가 있는 경우 노사 합의로 소정근로시간을 정하는 제도다. 신상품 연구·개발, 기사 취재·편성, 영화 제작 등...
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버스·방송·금융·대학 사업장도 '주 52시간제'…내일부터 시행 2019-06-30 10:02:17
펀드매니저 등은 유연근로제 중에서도 재량근로제가 필요하다는 업계 요구에 따라 이들 직종을 재량근로제 대상에 포함하는 방안도 추진 중이다.재량근로제는 업무 수행 방법을 노동자 재량에 맡길 필요가 있는 경우 노사 합의로 소정근로시간을 정하는 제도다. 신상품 연구·개발, 기사 취재·편성, 영화 제작...
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내일부터 버스·방송·금융·대학도 주 52시간제 시행 2019-06-30 06:00:00
애널리스트와 펀드매니저 등은 유연근로제 중에서도 재량근로제가 필요하다는 업계 요구에 따라 이들 직종을 재량근로제 대상에 포함하는 방안도 추진 중이다. 재량근로제는 업무 수행 방법을 노동자 재량에 맡길 필요가 있는 경우 노사 합의로 소정근로시간을 정하는 제도다. 신상품 연구·개발, 기사 취재·편성, 영화...
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[주52시간 1년] ② 기업들 근로시간 관리 강화…집중근무시간 등 도입 2019-06-29 08:31:03
근로자에게 업무수행 방식에 재량권을 주기 위해 도입한 '재량근로시간제'의 적용대상을 확대하는 방안도 건의했지만 받아들여 지지 않았다. 다만, 주 52시간제 시행 이후 게임업계의 근무 분위기도 많이 바뀌고 있다. 이전까지는 게임산업의 특성상 신작 출시를 앞두고는 개발 등 관련 업무가 극도로 집중되다...
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내달 증권맨 4만여명도 주 52시간제…"이미 시범 운용" 2019-06-23 07:10:20
"고용노동부가 애널리스트들에게 재량근로제를 적용해주기만을 기대하고 있다"고 덧붙였다. 앞서 이재갑 고용노동부 장관은 지난 20일 금융업 애널리스트와 펀드매니저 등도 재량근로를 허용해야 한다는 업계 요구에 "관계 기관, 노사 의견수렴을 거쳐 재량근로 대상에 포함하는 방안을 적극적으로 검토하겠다"고 밝힌 바...
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[연합뉴스 이 시각 헤드라인] - 20:00 2019-06-20 20:00:00
부여된다. 단위 기간이 3개월을 넘는 탄력근로제 도입을 추진하는 사업장에 대해서는 탄력근로제 단위 기간 확대를 위한 근로기준법 개정이 완료될 때까지 계도기간을 준다. 이재갑 고용노동부 장관은 20일 서울지방고용노동청에서 열린 전국 기관장회의에서 이 같은 내용을 포함한 '특례 제외 업종 주 52시간제 시행...
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