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[권용진의 의료와 사회] 의료시스템 근본 틀 다시 짜야 '필수의료 해법' 나온다 2023-06-21 18:16:12
포함한 법이 통과되려면 비용을 내야 하는 국민과의 사회적 합의가 필요하다. 통과도 쉽지 않을 뿐 아니라 통과된다고 해도 필수의료 해결의 충분조건이 되기 어렵다. 지금 꼭 필요한 법이 있다면 ‘한국의료혁신위원회 설치법’이다. 정권이 바뀌어도 흔들리지 않을 장기적 연구 및 논의를 할 수 있는 조직이 필요하다....
어설픈 규제는 어떻게 스타트업 혁신 생태계를 파괴하는가 [긱스] 2023-06-17 17:11:23
보내왔습니다. AI를 비롯한 디지털 기술 혁신으로 비즈니스뿐만 아니라 사회 전반에 빠른 변화가 일어나고 있다. 이런 변화에 대응하기 위해 많은 기업이 디지털 트랜스포메이션(DT)을 통해 비즈니스 모델, 프로세스, 조직 문화를 변화시키고 있다. 그러나 한국은 실리콘 밸리, 방갈로르, 텔아비브, 싱가포르와 같은 기술...
[인사] KOTRA ; 대구시 ; 국방기술진흥연구소 등 2023-06-15 18:29:47
김형일▷문화체육관광국장 직무대리 조경선▷공보관실 공보담당관 직무대리 한응민▷보건복지국 장애인복지과장 직무대리 변순미▷도시주택국 도시계획과장 직무대리 민병룡▷교통국 철도시설과 한성연▷공항건설단 손우식▷원스톱기업투자센터 조희준▷기획조정실 김성미 박흥우▷재난안전실 권오민▷행정국 김은식...
한은 경영관리 부총재보에 채병득 인사경영국장 2023-06-14 18:32:25
인사팀장, 인사운영관, 금융통화위원회실장에 이어 인사경영국장까지 역임했다는 설명이다. 한은은 채 부총재보가 금통위실장 재임 중에는 금통위원들의 통화정책 결정뿐만 아니라 조직·예산 등 경영 관련 의사결정도 충실히 지원했으며, 인사경영국장에 보임돼 안정적인 인사운영을 도모하면서 노사협력관계 강화에도 ...
사상 첫 상고 출신 부총재보 탄생한 한국은행 [강진규의 BOK워치] 2023-06-14 18:10:53
노사협력팀에서 과장·차장으로 승진했고, 조직개편으로 총무국이 인사경영국으로 바뀐 이후 인사팀장, 인사운영관을 거쳐 지난 2021년 인사경영국장을 맡았다. 한은은 "(채 국장은)인사경영국장 보임 후 안정적인 인사운영을 도모하면서 노사협력관계 강화에도 크게 기여했다"고 설명했다. 2019년 금융통화위원회 실장...
김병준 전경련 회장 직무대행 "국가주의서 자유주의로 '레짐 체인지' 필요하다" 2023-06-13 18:30:03
구상과 노력이 국가주의 속에 성장한 시대착오적 시각과 문화 그리고 잘못된 정치적 관행과 공격을 어떻게 극복해 나가는지를 주의 깊게 살펴볼 일이다. ■ 김병준 전경련 회장 직무대행은 △1954년 경북 고령 출생 △1972년 대구상고 졸업 △1976년 영남대 정치학과 졸업 △1979년 한국외국어대 정치학 석사 △1984년 미국...
"글로벌 삼성폰·현대차 만든 건 'K디자인'… 정책 지원 있어야 재도약 가능" 2023-06-12 16:04:57
제도와 조직 인프라가 필요합니다. 산업부, 문화부, 중소벤처부, 국토부, 환경부, 외교부 등 정부 각 부처의 디자인 요구를 효율적으로 기획하고 관리하기 위한 통합정책추진기구가 필요합니다. 국가과학기술자문회의나 문화예술위원회와 유사한 국가디자인위원회에서 국가브랜딩, 문화관광, 복지, 안전, 환경, 창의교육을...
차기 우리은행장에 조병규 우리금융캐피탈 대표 내정 2023-05-26 14:37:03
국민 눈높이에 미치지 못하는 기업문화가 있었던 점을 지적하고, 조 후보자가 직원들의 의견을 경청하고 중재안을 함께 도출하는 새로운 조직문화를 이끌어낼 수 있는 온화하고 봉사하는 마인드를 가진 인물로 평가했다. 심층면접을 진행했던 외부 전문가들도 조 후보자에 대해 어느 한쪽으로 치우치지 않는 중도 성향의...
국가교육위원회, '2023 미래 국가교육 대토론회' 개최 2023-05-15 16:45:36
없이 도전하는 혁신 인재'를 주제로 다양한 분야의 인재 및 미래교육 선도 사례를 소개한다. 이를 바탕으로 우리 교육체계가 당면하고 있는 조직간의 소통 부재의 한계를 극복하기 위한 열린 교육과정 구성과 변화하는 시대에 대전환 교육의 방향을 제시한다. 정창영 연세대 15대 총장이 좌장을 맡아 이어지는...
"대학 동기들은 억대 연봉 받는데…" 40대 공무원의 한탄 [관가 포커스] 2023-05-08 10:52:28
늘어나고 있다. 이직을 원하는 이유는 경직된 조직문화나 세종시 근무 등 다양하다. 다만 이직을 고민하는 공무원들이 공통으로 지적하는 것이 바로 ‘낮은 보수’다. 인사혁신처에 따르면 지난해 민간 대비 공무원 보수 수준은 82%로 역대 최저수준으로 떨어졌다. 민간 대비 공무원 보수 수준은 민간임금을 100으로 봤을 ...