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[단독] 노동개혁 한다면서…실무 총괄하는 '근로감독정책단' 폐지 2023-02-01 15:00:02
등 업종별 임금체계 개편 지원, 포괄임금제 단속, 상생임금위원회 등도 정책단 산하 임금근로시간과가 주관하고 있기 때문이다. 정부가 한창 밀어붙이고 있는 노동조합 회계 투명성, 노조 부당행위 단속, 임금체불 단속 등도 감독단 산하 근로감독기획과가 주요 소관 업무로 맡고 있다. 사실상 노동개혁과 관련해 가장...
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"돈도 못 받고 일해요"…직장인 3명 중 1명 '공짜 야근' 2023-01-29 17:25:06
못 받는다는 직장인의 34.7%는 포괄임금제를 적용받고 있다고 대답했다. 관행상 지급하지 않는 경우가 29.4%, 가산임금 한도액을 설정한 경우가 19.4%였다. 포괄임금제는 근로 형태나 업무 성격상 초과 근무를 정확히 집계하기 어려운 경우 수당을 급여에 미리 포함하는 계약 형태다. 근로기준법상 근거 아닌 판례로 형성된...
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고정OT와 포괄임금은 어떻게 다른가 2023-01-10 22:49:06
어떤 정액 수당제도가 고정 OT제도인지 포괄임금제도인지 구분함에 있어, 기본적으로 근무형태와 업무의 성질 등을 고려하여 근로시간 산정이 가능한지를 기준으로 하고, 근로시간 산정이 가능한 경우라면 정액 수당 제도는 고정OT제도라고 보는 것이 타당할 것이다. 고정OT 제도 하에서 고정OT 금액은 수령 가능한 법정...
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MBC 특별근로감독 결과 발표…임금체불 9억8000만원 적발 2023-01-10 12:26:45
결과 임금체불, 포괄임금제 오·남용, 최저임금법 위반, 모성보호관계법 위반 등 위법 사례가 다수 확인됐다. 체불임금 총 9억8200만원과 9건의 노동관계법 위반 사항이 확인됐다. 이 중 9억5900만원은 연차 휴가 미사용 수당을 근로기준법에서 정한 기준보다 적게 주거나, 포괄임금제를 이유로 계약직 근로자의 연장 근로...
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이정식 고용장관 "노조회계 투명성 강화…부당노동 엄중 대응" 2023-01-01 14:34:15
"포괄임금제를 오남용하지 않도록 연초 기획감독을 실시하고 `편법적 임금지급관행 근절 종합대책`을 마련할 것"이라며 "작년에 이어 올해도 대형 프랜차이즈, 연예매니지먼트 등청년들이 많이 일하는 분야에 대한 집중 감독을 통해 불법적이고 불공정한 대우로부터 보호하겠다"고 다짐했다. 자기규율 관리체계를 핵심으로...
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"우리 회사 어쩌나" 판교 '발칵'…유례없는 단속 초읽기 [곽용희의 인사노무노트] 2022-12-25 15:14:37
합의했다고 해도 요건을 갖추지 못한 경우 포괄임금제는 무효가 된다. 판례상으로는 ‘근로시간 산정이 어려운 경우’인지 여부가 포괄임금제의 유효성을 가르는 가장 중요한 기준이다. 판례대로라면 근로시간과 휴게시간이 혼재돼 구분하기 어려운 '감시단속 근로자'에 대해서는 포괄임금제가 인정될 가능성이 높...
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"공짜야근 없앤다"…포괄임금제 오남용 사업장 첫 기획감독 2022-12-19 14:44:09
`포괄임금제` 오남용 사업장에 대한 첫 기획감독에 나선다. 고용노동부는 내년 1월부터 3월까지 소프트웨어 개발업 등 포괄임금제(포괄임금·고정OT 계약) 오남용 의심 사업장에 대한 기획형 수시 감독을 한다고 19일 밝혔다. 이번 감독은 `공짜 야근`을 유발하는 대표적인 불공정 임금으로 지목돼온 포괄임금제 오남용을...
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'공짜야근' 주범 포괄임금제…오남용 사업장 기획감독(종합2보) 2022-12-19 13:49:36
포괄임금제를 없앤 사업장도 있다. 카카오와 각 계열사는 당초 포괄임금제를 운영했으나, 초과근무 수당 없이 일하는 직원들의 피로 호소가 잇따르면서 노사 협의 등을 통해 차례로 폐지했다. 정부는 포괄임금제를 폐지하거나 관련 지침을 만드는 방안은 검토하고 있지 않다. 노동부 관계자는 "포괄임금제는 법원에 의해...
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'공짜야근' 주범 포괄임금제…오남용 사업장 기획감독(종합) 2022-12-19 12:00:01
대표적인 불공정 임금으로 지목돼온 포괄임금제 오남용을 대상으로 한 첫 기획 감독이다. 포괄임금제는 근로 형태나 업무 성질상 추가 근무수당을 정확히 집계하기 어려운 경우 수당을 급여에 미리 포함하는 계약 형태다. 노사 당사자 간 약정으로 연장·야간·휴일근로 등을 미리 정한 뒤 매달 일정액의 수당을 기본임금에...
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야근 밥먹듯 했는데 공짜?...불공정 끝판왕 `포괄임금제` [전민정의 출근 중] 2022-12-16 18:22:17
119가 지난달 공개한 포괄임금제 피해 사례들입니다. 앞서 살펴봤듯이 포괄임금제에서도 약속한 시간을 초과하는 연장근로에 대해선 분명히 임금을 지급해야 합니다. 하지만 현실에선 이미 포괄임금제를 적용한 기업에 다니는 근로자라면 이 제도를 따라야 할 수 밖에 없기에, 포괄임금·고정OT약정이 오용되거나 남용돼...
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