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세금부담이 큰 가지급금, 반드시 정리해야 한다 2021-10-15 18:01:00
횡령으로 형사 처벌 받을 수 있습니다. 가지급금의 금액이 적고 대표의 개인자산이 충분하다면 개인자산으로 상환하여 상계처리 하는 것이 좋으며 상여금 지급, 급여 인상, 배당 등의 방법을 활용할 수 있습니다. 하지만 상여금 지급과 급여 인상은 대표의 소득세, 건강보험료, 국민연금 등을 높일 수 있고 배당 시 주주는...
"미시간, 포드 선택 받지 못해 충격적"…미래차엔 고향 없다 [김일규의 네 바퀴] 2021-10-12 16:46:54
내년 시행될 중대재해처벌법을 포함해 반기업 정서에 밀려 2000개 이상으로 늘어난 형사처벌 항목 때문에 숨죽이고 있다. 경제계 관계자는 “문재인 정부 들어 법인세율, 최저임금마저 급격히 인상됐다"며 “국내에서만 연 30만 대를 판매하는 수입차 업체들이 한국에 공장을 짓지 않는 이유”라고 말했다. 김일규 기자...
50인 이상 기업 10곳 중 7곳 "내년에 중대재해법 준수 어려워" 2021-10-07 12:00:01
과실로 재해가 발생해도 처벌 가능'(52.2%), '형벌 수준이 과도해 처벌 불안감 심각'(43.3%) 등의 순이었다. 중대재해법과 관련해 가장 빨리 개선돼야 할 점을 묻는 항목에는 74.2%가 '고의·중과실이 없는 중대산업재해에 대한 경영책임자 처벌 면책규정 마련'을 꼽았다 대기업은 '경영책임자...
"백내장 과잉진료 그만"…보험업권, 공동대응 나선다 2021-07-29 12:35:00
보험협회를 중심으로 법무법인을 선임해 형사고발 등 대응을 다각화하고, 수사당국에 보험사기 수사강화 요청과 함께 정보제공 등 수사를 지원하기로 했다. 비급여 과잉진료 개선을 위한 정책건의와 함께 의료단체와의 협업, 대국민 인식 개선을 위한 유관기관 공동 홍보사업도 추진한다는 계획이다. 금융당국도 국민 의...
"중대재해법, 기업에 4중 제재…보완입법 서둘러 과잉처벌 막아야" 2021-04-14 17:40:21
“사용자만 부당노동행위로 처벌되는 조항을 바꿔야 합니다. 노조가 사용자를 공격하는 사례가 허다한데도 부당노동행위로 처벌받지 않습니다. 노조가 파업할 때 사용자의 방어권도 보장해야 합니다. 파업 시 대체근로를 허용해야 합니다.” ▷기업인들은 ‘사법리스크’가 크다고 하소연합니다. “경제 관련 법령 285개를...
"경영진 형사처벌 위험"…쿠팡 美신고서에 드러난 '韓 기업환경 민낯' 2021-02-22 17:28:59
이 같은 처벌 가능성을 한국 내 특수한 경영 환경으로 꼽았다. 그러면서 “하지만 해당 경영진에게 책임이 없다고 인정되는 경우도 다수 발생한다”고 했다. 한국은 기업인에 대한 과도한 형사처벌 기준이 문제가 되고 있다. 한국경제연구원에 따르면 국내 285개 경제 법령 가운데 기업과 기업인에 대한 형사처벌 항목은...
[단독] 쿠팡, 美 투자자에 "한국만의 특수한 위험 있다" 경고 2021-02-22 14:32:50
했다. 실제 한국은 기업인에 대한 과도한 형사처벌이 문제가 되고 있다. 한국경제연구원에 따르면 국내 285개 경제 법령 가운데 기업과 기업인에 대한 형사처벌 항목은 2657개(2019년 기준)에 이른다. 연장 근로, 성차별 등 최고경영자(CEO)가 현실적으로 파악하거나 통제하기 어려운 종업원의 불법 행위로 인한 처벌...
"한국만 CEO에 과도한 형사책임…이재용 구속 유감" 2021-01-19 17:31:17
한국에서 기업 CEO가 되면 2205개 법률 항목으로 처벌받을 수 있다. 김 회장은 한국 정부가 개선해야 할 일곱 가지 핵심 과제에도 ‘과도한 사법리스크’를 포함시키고 ‘처벌 수위 조절’을 요구했다. 그는 “한국의 법률 준수 비용이 아시아 경쟁국보다 크게 높다”며 “CEO들이 한국에서 부담하는 법적 리스크가 홍콩,...
장관·지자체장은 슬그머니 빼고…CEO·오너만 처벌 2020-12-28 23:12:50
기업들이 우려하는 과도한 처벌 조항은 실제적으로 바뀐 게 없다”(임우택 한국경영자총협회 안전보건본부장)고 반발했다. 與, 정부 부처 의견 취합28일 국회에 따르면 더불어민주당은 정부 부처 의견을 취합해 이런 내용의 수정안을 잠정 마련했다. 중대재해기업처벌법은 △근로자가 한 명 이상 사망하거나 △3개월 이상...
노사분쟁 막으려면 제도 보완이 필수다 2020-11-17 20:39:00
항목을 늘리는 등의 편법행위를 저지르는 경우도 있습니다. 하지만 이 같은 행위는 노동법을 위반하는 것으로 적발 시 과태료와 형사처벌을 받을 수 있습니다. 최근에는 노동법에 관련된 정보를 접하고 이의제기의 기회가 확대되자 불이익을 받는 근로자가 분쟁을 일으키는 사례가 증가했습니다. 따라서 기업은 노사분쟁을...