"일하는 모든 곳에 '휴게실'이"…7월부터, 이렇게 달라집니다 [전민정의 출근 중] 2023-07-01 07:00:00

재직자와 특수형태근로종사자 등에게 중장기적인 관점의 경력설계 컨설팅을 제공해 온 '중장년 경력설계 카운슬링' 사업이 개편됩니다. 대상 연령을 만 45세 이상에서 만 40세 이상으로 낮춰 보다 이른 시기에 경력설계 컨설팅을 제공 받을 수 있게 한 건데요. 또 상담 참여자에게 의무 부과됐던 자부담금(상담...

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이정식 "노란봉투법, 노조 실력행사 부추기는 '파업 만능주의' 법안" 2023-06-29 18:00:32

손해 발생의 주요 원인도 불법적인 사업장 점거”라며 “결국 특정 노조의 기득권만을 강화해주겠다는 게 이 법안의 의도”라고 비판했다. 이 장관은 현행 노조법상 ‘사용자’ 개념을 ‘사업주, 사업의 경영담당자’에서 ‘근로 조건에 대해 실질적·구체적으로 지배·결정할 수 있는 자’까지 넓히는 개정안 2조의 문제...

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산업안전보건공단, 소규모 건설현장 '위험성' 무료 컨설팅…중대재해 사전 예방 2023-06-26 16:00:06

확산할 수 있도록 산재 예방 사업을 ‘위험성 평가’ 중심으로 추진 중이다. ‘위험성 평가’란 현장의 유해·위험 요인을 노사가 함께 파악해 개선대책을 수립하고 이행하는 제도다. 공단은 위험성 평가 활성화를 위해 재정·기술적 여력이 상대적으로 부족한 소규모 사업장을 중심으로 무료 컨설팅을 지원 중이다. 내년...

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이재명 "35조 규모 추경 추진…국채 늘려서라도 해야" [종합] 2023-06-19 11:26:54

무리한 초부자감세로 부동산·자산·금융·사업소득 세수는 수십조 원까지 줄어 역대급 ‘세수펑크’를 불렀습니다. 반면에 직장인들의 근로소득세는 4월까지 22조8000억 원, 전년보다 오히려 1000억 원 늘었습니다. 유리지갑인 직장인과 서민의 부담만 늘어, 소득재분배라는 조세기능은 역행하고 양극화 불평등은 악화되고...

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• #이재명 35조 #정부 #국민 #윤석열 #정권 #재생에너지 #포기 #경제 #국가 #민주당 #일본

50년 뒤 세계에서 가장 늙은 나라는 한국 2023-06-16 12:39:51

나타났다. 본인·배우자가 생활비를 부담하는 경우 65∼74세는 근로·사업소득으로 생활비를 마련하는 경우가 54.2%로 가장 많았고, 75세 이상은 연금·퇴직급여(42.4%)로 생활비를 마련하는 경우가 많았다. 지난해 기준 장래 근로를 희망하는 65∼74세 고령자는 59.6%를 차지했다. 75∼79세 고령자 중에서는 39.4%가...

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• #50년 뒤 #고령자 #이상 #비중

50년 뒤 10명 중 3명은 75세 이상…고령인구 비중 OECD 1위 된다 2023-06-16 12:00:01

65∼74세는 근로·사업소득으로 생활비를 마련하는 경우가 54.2%로 가장 많았다. 75세 이상은 연금·퇴직급여(42.4%)로 생활비를 마련하는 경우가 많았다. ◇ 65∼74세 60%, 75∼79세 40% '일하고 싶다'…시간제 근로 가장 원해 지난해 기준 장래 근로를 희망하는 65∼74세 고령자는 59.6%를 차지했다. 75∼79세...

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• #50년 뒤 #이상 #고령자 #비중

하반기 서울에 '동남아 베이비시터' 온다 2023-05-08 18:29:41

허가하는 E-9 비자에 가사근로자를 추가하는 방안을 검토하고 있다. 이를 바탕으로 올가을부터 본격적으로 필리핀 등 동남아시아 지역에서 한국 근무 희망자를 모집해 희망 가정에 연결해 줄 계획이다. E-9 비자 소지자는 정해진 사업장에서만 근로해야 한다. 1~2년 단기 근로 후 비자 갱신 방식으로 근로기간을 연장할 수...

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• #하반기 서울에 #서울시 #가정 #근로자 #외국인 #중국동포 #여성 #고용

[단독] 월급 200만원 '필리핀 이모님' 온다…정부·서울시 '파격 실험' 2023-05-08 17:33:51

비자에 ‘가사근로자’를 추가하는 방안을 검토하고 있다. 이를 바탕으로 올 가을부터 본격적으로 필리핀 등 동남아시아 지역에서 한국 근무 희망자를 모집해서 서울시 내 희망 가정에 연결해 줄 계획이다. E-9 비자 소지자는 정해진 사업장에서만 근로해야 한다. 1~2년 단기 근로 후 비자 갱신 방식으로 근로기간을 연장할...

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• #월급 200만원 #서울시 #비자 #근로자 #문제 #최저임금 #경우 #도입 #고용노동부 #외국인 #가정

직원은 많은데 인재가 없다? '인재 패러독스' 해소하려면… 2023-04-25 17:10:30

근로계약 기간의 정함이 없으며, 정당한 사유가 있지 않은 이상 해고는 어렵다. 그렇다 보니 국내 기업들은 채용 규모를 어떻게 해야 할지, 조직 별 인력 규모는 어느 정도가 적정한지 항상 관심이 많을 수밖에 없다. 실제로 약 2년 전 국내 한 시중은행에서 약 2300명에 달하는 대규모 희망퇴직을 실시했는데, 주목할 점은...

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• #직원은 많은데