평생직장 옛말…10년 새 근속기간 19년9개월→15년2개월 2021-08-01 06:20:02

돌보기 위해서(14.3%), 정년퇴직(10.9%), 권고사직·명예퇴직·정리해고(7.4%), 일을 그만둘 나이가 됐다고 생각해서(6.5%), 경제적으로 여유가 있어서 등 기타(9.1%) 순이었다. 반면 올해는 사업 부진·조업 중단·휴폐업(33%)을 이유로 꼽은 경우가 가장 많았다. 그다음은 건강이 좋지 않아서(18.8%), 가족을 돌보기...

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은퇴해도 못쉰다…고령층 1000만명 "일자리 필요해" 2021-07-27 15:39:34

가장 많았다. 권고사직·명예퇴직·정리해고(12.2%)를 포함하면 절반 가까이(45.2%)가 본인 의사와 상관없이 일자리를 잃은 셈이다. 가장 오래 근무한 일자리에서의 평균 근속 기간은 15년 2.1개월로 작년보다 4.9개월 짧았다. 성별로 보면 남성(18년 9.1개월)의 평균 근속기간이 여성(11년 6.1개월)보다 7년 3개월 더...

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‘미치지 않고서야’ 불굴의 승부사 정재영X문소리, 커리어 빅픽처 성공할까? 2021-07-21 09:19:54

식기 세척기 전량 리콜 위기 수습에 나선 최반석, 당자영과 관련 이슈를 함구한 채 매각을 추진하려는 세력 간의 갈등이 심화된다. 여기에 매각 계획이 수면 위로 드러나며 희망퇴직 칼바람으로 발칵 뒤집힌다. 위기 속에서 살아남기 위한 생존 전략은 무엇일지, 창인 사업부 패밀리의 이유 있는 반란에도 이목이 집중된다....

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기업銀 임피만 1000명…'명퇴금 당근'으로 국책은행 군살 빼나 2021-07-14 17:49:01

이후 사문화된 국책은행의 명예퇴직 제도를 손질하는 방안을 검토한다. 희망퇴직금을 현실화해 임금피크제를 적용받는 직원들이 자발적으로 퇴직하도록 유도하기 위해서다. 산업은행 수출입은행 기업은행 등 3대 국책은행의 임피제 직원 비중이 매년 급증하면서 은행 조직이 빠르게 고령화되고 있다는 지적에 따른 것이다....

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• #기업 임피만 #국책은행 #임피 #직원 #제도 #퇴직 #명퇴 #임금 #정부

[취재수첩] "젊은 인재 뽑게 해달라"는 국책銀의 하소연 2021-07-01 17:10:12

“청년 채용을 통해 실무 인력을 확충해야 하는데 퇴직은 없고 정원은 묶여 있으니 진퇴양난”이라고 설명했다. 만약 이 제도를 전 공공기관에 도입(정원 대비 105% 채용)한다면 2만2000명을 새로 뽑을 수 있다. 수은 노사가 이런 제도를 꺼내든 근본적 이유는 퇴로가 없는 국책은행 명예퇴직 탓이다. 그동안 수은을 비롯해...

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"40대도 짐 싼다"…은행권 인력 구조조정 '가속화' [이슈+] 2021-06-14 10:11:28

희망퇴직이 정례화되는 분위기다. 앞서 KB국민은행도 희망퇴직 연령을 40대 후반으로 넓혀 희망퇴직을 진행했다. 1월 실시한 희망퇴직에선 800명이 은행을 떠났다. 이는 지난해 임금피크제 희망퇴직(462명)보다 많은 수준이다. 지난해 희망퇴직 대상은 1964∼1967년생이었지만, 올해는 1965∼1973년생으로 확대된 영향이다....

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• #40대도 짐 #희망퇴직 #직원 #대상 #이상 #진행 #올해 #신청

40대 은행원들도 대거 희망퇴직…"인사적체·인생2막 준비" 2021-06-13 06:23:00

수백명이 희망퇴직한 것으로 추정된다. 희망퇴직자에게는 23∼25개월치 급여와 학자금(학기당 350만원·최대 8학기) 또는 재취업지원금(최대 3천400만원)이 지급됐다. 건강검진 지원(본인과 배우자) 등 혜택도 제공했다. 은행권의 한 관계자는 "각 시중은행 노동조합에 희망퇴직 대상을 늘려달라는 민원이 많이 들어오는...

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• #40대 은행원들도 #희망퇴직 #직원 #대상 #은행 #후반 #인력 #연령 #준비

쌍용차 10년전 악몽 되풀이하나…구조조정·협력사 도산 우려 2021-04-15 10:50:55

명예퇴직 등으로 회사를 떠났다. 조합원 970여 명은 옥쇄 파업을 벌이며 끝까지 버텼지만 무급휴직(454명)이나 명예퇴직을 택해야 했고, 165명은 끝까지 선택하지 않아 결국 해고자 신세가 됐다. 2010년 인도의 마힌드라가 쌍용차를 인수하면서 경영 정상화에 착수한 쌍용차는 2013년 무급휴직자 454명을 복직시키고, 이후...

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