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우윳빛 피부가 대세, “얼룩덜룩·울긋불긋 내 얼굴 어쩌지?” 2013-09-02 08:40:03
아니다. 저마다 한두 가지의 피부고민을 갖고 있기 마련이다. 그중에서도 하얀 피부의 걸림돌이 되는 것이 있는데, 그것은 바로 얼굴에 낙인처럼 찍혀있는 붉은 여드름자국과 기미, 주근깨 등의 잡티들이다. 그렇다면 이러한 여드름자국과 기미, 주근깨 같은 잡티들을 없앨 수 있는 방법은 없을까? 청춘의 꽃이 남긴 자국은...
공기업 절반이 하반기 공채 안해…취업시장 '한파'(종합) 2013-09-01 18:32:48
저 채용을 줄이면서 하반기취업시장에 한파가 몰아치고 있다. 일부 공기업은 서류전형을 없애 나이와 학력, 학점, 영어 등을 평가에서 배제하는 이른바 '스펙 초월' 공채로 채용방식으로 전환하고 있다. 1일 공기업에 따르면 한국토지주택공사, 한국가스공사[036460], 한국수력원자력, 한국수자원공사,...
<공기업들 '스펙 안보는 채용' 속속 도입>(종합) 2013-09-01 16:37:22
줄이고 면접 비중 높이기도 공기업들이 나이·학력·학점·영어성적 등을 입사전형에서 배제하는 이른바 '스펙(Spec·정량적 조건)초월'채용 방식을 하반기 본격 도입하기 시작했다. 스펙초월 채용은 서류전형보단 면접이나 실무능력 평가에 중점을 두거나 아예학벌·학점·영어 성적을 배제하는 입사전...
<공식통계와 다른 체감물가…"추석이 두렵다"> 2013-09-01 06:05:09
출판사에서 일하는 오씨는 "아이들이 한창 클 나이라 먹을거리에 돈을 아끼고 싶지는 않은데 고기나 과일이 너무 비싸서 사먹을 엄두가 안 난다"며 "정부는나 정도 버는 사람이면 중산층이고 요새 물가도 낮다고 하는데, 난 왜 이렇게 사는지 모르겠다"고 말했다. ◇중산층·저소득층 모두 체감물가 스트레스 심각...
<공기업들 '스펙 안보는 채용' 속속 도입> 2013-09-01 06:01:26
비중 조정하기도 공기업들이 나이·학력·학점·영어성적 등을 채용 평가에서 배제하는 이른바 '스펙 초월' 방식을 올해 하반기 공채부터 도입하기 시작했다. 스펙 초월 채용은 서류전형보다는 면접이나 실무능력 평가에 중점을 두거나 아예 학벌·학점·영어 성적을 배제하는 방식이다. 올해 상반기...
공기업 절반이 하반기 공채 안해…취업시장 '한파' 2013-09-01 06:01:16
저 채용을 줄이면서 하반기취업시장에 한파가 몰아치고 있다. 일부 공기업은 서류전형을 없애 나이와 학력, 학점, 영어 등을 평가에서 배제하는 이른바 '스펙 초월' 공채로 채용방식으로 전환하고 있다. 1일 공기업에 따르면 한국토지주택공사, 한국가스공사[036460], 한국수력원자력, 한국수자원공사,...
[한경과 맛있는 만남] 윤진숙 해양수산부장관 "청문회 때 낭패, 오기로 버텨…기왕 시작한 일 멋지게 할 것" 2013-08-29 17:06:31
성과가 나타 납니다. 저 같은 사람도 장관 자리까지 올랐는데 우리 젊은이들의 미래는 더 무궁무진하죠.” 윤진숙 해양수산부 장관은 자신을 ‘비주류 인생’이라고 말한다. 20대에는 가고 싶었던 대학에 낙방, 지방대를 다녔고 30대엔 박사학위를 따고도 교수 자리를 구하지 못해 시간강사로 7년을 보냈다. 나이 마흔이 다...
공인회계사 904명 합격…최고점자는 20세 여대생 2013-08-29 16:26:08
초에 1차 시험을 통과하고 바로 2차 시험에도 합격했다. 합격자 평균 나이는 26.3세다. 합격자 중 26세(이달 30일 기준 만 나이)가 159명으로 가장 많았다. 최연소 합격생은 연세대에 재학 중인 최진수(20)씨고 최연장자는 우리금융지주우리FIS 팀장 이호빈(43)씨다. 여성 합격자는 전체 합격자의 27.5%...
평생에 한번 뿐인 인생! 얼굴주름 가려주는 동안성형 2013-08-28 14:37:00
동안이 되기 위한 노력에 빠져 있다. 나이보다 젊어 보이고자 하는 동안 열풍은 이 시대의 흐름이 된 것이다. 그래서 트렌드에 가장 민감한 성형외과 업계에서도 동안 열풍을 따라 이러 저러한 방법의 일명 주름 수술과 관련된 동안성형들이 쏟아져 나오고 있다. 하지만 검증되지 못한 무분별한 수술 정보에만 의존해...
"직장인 80%, 조건만 맞으면 희망퇴직 수용하겠다" 2013-08-28 09:12:41
없었다. 설문에 참여한 직장인 가운데 17.4%(125명)는 실제 회사에서 희망퇴직을 권고받은 경험이 있었으며, 그 이유는 '회사사정'(47.2%), '본인의 업무처리 능력에 한계가 있어서'(29.6%), '나이'(17.6%) 등이었다. runran@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합 뉴 스. 무 단 전 재-재 배...