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MBC 前 아나운서들, 광화문서 "부당해고" 집회 2018-05-22 18:06:58
게 이들의 설명이다. 근로 기간이 4~5개월 남은 시점에서 ‘재시험’을 권해 ‘형식적인 시험’이라고 생각하고 응시했지만, 11명 중 1명만 선발됐다는 얘기다.mbc는 “퇴사 아나운서들은 계약직 사원들로, 해고가 아니라 계약 기간이 만료돼 퇴사한 것”이라는 성명을 냈다.임락근 기자...
[와글와글] 지각 좀 했다고 벌금을 내라는 회사, 정상인가요 2018-05-22 08:37:00
현행 근로기준법 등의 취지에 비춰볼때 용납되기 어렵고, 경우에 따라 공갈죄 등 범죄에 해당할 수도 있다"고 답변했다.조 변호사는 "거듭된 지각은 정당한 해고사유가 될 수도 있다"는 점을 강조하며 "이번 일을 계기로 a씨 직장 생활 및 근무태도에도 변화가 있길 기대한다"고 조언했다.이미나...
기업은행, 하반기부터 '주 52시간 근무' 돌입 2018-05-21 18:36:04
근무제를 도입한다.기업은행 관계자는 21일 “근로기준법상 은행들은 내년 7월부터 주 52시간 근무를 의무적으로 도입하면 되지만 정부 방침에 따라 하반기 안에 시행할 수 있도록 노사가 관련 논의를 하고 있다”고 말했다. 기업은행은 이달 초 주 52시간 근무 도입을 위한 태스크포스(tf)를 출범시켰다. 해당...
45일 만에… 3.8兆 규모 추경 국회 통과 2018-05-21 18:02:41
희망근로지원(121억원), 지역투자촉진(37억원), 맞춤형 농지 지원(200억원), 새만금 투자유치 지원(272억원), 자동차 부품기업 위기 극복 지원(213억원), 위기대응지역 기업비즈니스센터 운영(32억원) 등 사업이 증액됐다. 중소기업에 3년 이상 재직 중인 고졸 직원이 대학 공부를 하면 등록금을 전액 지원하는 ‘고졸...
'한강의 기적' 일군 재계 주역들 '무대 뒤로'… 한 시대가 저문다 2018-05-20 18:42:00
기업을 압박하고 있다. 최저임금 인상과 근로시간 단축, 법인세 인상 등 기업의 경영 활동을 옥죄는 규제도 나날이 강화되고 있다.주요 그룹 총수들의 세대교체가 마무리되면서 앞으로 3~4년간 국내 기업 경영 체제는 큰 변화가 예상된다. 경영 전면에 등장한 오너 3, 4세대들은 대부분 해외 명문대를 졸업한 유학파로,...
[부고] 강인순 씨 별세 外 2018-05-20 17:34:00
문화일보 미디어사업팀장·영숙씨·경숙 근로복지공단 광주지역본부 모친상, 유종열 광주전남 환경보존협회 장모상, 이향진 mbc 뉴스콘텐츠취재1부 국장 시모상, 김재용 mbc 정치부 차장 외조모상=19일 동군산병원 발인 21일 오전 9시 063-441-4444▶이순득씨 별세, 김홍철 법무법인 호산 대표 모친상=19일...
중기중앙회, 1200명 초청해 '외국인근로자 문화한마당' 개최 2018-05-20 17:06:41
이재원 중기중앙회 인력지원본부장은 “외국인 근로자는 단순한 기업과의 고용관계를 넘어 사회·경제적 교류는 물론 민간 외교관으로 협력을 활성화시키는 역할을 하고 있다”며 “앞으로 외국인 근로자의 근로환경 개선에도 노력을 다하겠다”고 말했다.김진수 기자 true@hankyung.com 기업의...
[국민은행과 함께하는 라이프디자인] 금융소득 종합과세 신고, 홈택스 활용하세요 2018-05-20 16:31:48
소득기준이 금융소득 4000만원 이하, 근로 및 기타소득 4000만원 이하, 연금소득 4000만원 이하로 각각 규정돼 있었다. 개정된 기준에서는 모두 합산해 연간 소득금액 기준 3400만원 이하로 책정한다. 따라서 2017년 금융소득을 포함한 종합소득이 3400만원을 초과하면 피부양자 자격이 박탈되고 지역가입자로 전환돼 오는...
호반건설, 유연근무제 시행 2018-05-18 14:11:08
도입되는 근로시간 단축을 앞두고 유연근무제를 도입하기로 했다고 밝혔다. 회사가 도입하는 유연근무제는 집중 근무시간인 오전 10시~오후 4시를 중심으로 부서와 개인별 직무에 맞게 출퇴근 시간을 조정할 수 있도록 하는 내용이다. 예컨대 오전 7시 30분에 출근할 경우 오후 4시 30분에 퇴근하는 방식이다. 이른 시간이...
[단독] 月 지급 상여금·숙식비 최저임금에 포함 '가닥' 2018-05-17 17:38:52
관계자는 “상여금을 꼬박꼬박 받는 근로자는 대부분 대기업의 정규직”이라며 “최저임금 인상으로 가장 큰 피해를 보고 있는 중소기업을 지원하는 별도 방안을 마련해야 한다”고 말했다.배정철/백승현/좌동욱 기자 bjc@hankyung.com 기업의 환율관리 필수 아이템! 실시간 환율/금융서비스 한경money...