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하워드막스 "경제 법칙을 폐기시킬까요?" 2024-10-10 17:23:54
급여에 걸맞은 인건비를 지급해야 할 처지에 몰렸을 것으로 예상되며, 이는 소규모 식당을 보호하겠다는 의회의 취지가 환상에 불과할 수도 있다는 뜻입니다. 경제법칙이란 이렇게 작동하는 것입니다. 비슷한 예로, 캘리포니아는 의료계 종사자들에 대한 최저 시급 25 달러를 의무화하는 법안을 통과시켰습니다. 그러나...
"비싼 돈 주고 뭐하러 쓰나"…발칵 뒤집힌 IT업계 2024-09-16 21:02:52
데이터 구조와 업무 흐름을 반영하고 있다”며 급여 체계, 근무시간 체크 등을 예로 들었다. 그는 “클라나가 스스로 이 업무를 하는 엔지니어링 팀을 만든다는 것은 이런 시스템을 모두 이해해야 한다는 뜻”이라며 사용자 경험(UI)도 그다지 좋지 않을 것이라고 지적했다. “자체 개발한 솔루션을 고객에게 팔 수 있는 것...
"야근해도 수당 없다"…'신의 직장' 직원들 부글부글 [금융당국 포커스] 2024-09-11 07:23:02
것으로 알려졌다. 금감원은 인건비 예산에서 급여 등 반드시 금전으로 지급해야 하는 항목만큼의 금액을 뺀 나머지 예산으로 초과근무수당 등을 지급한다. 금감원 안팎에 따르면 올 상반기 금감원 직원들의 시간외 근무량은 전년동기 대비 16%가량 늘었다. 올들어 태영건설을 비롯한 부동산 프로젝트파이낸싱(PF) 위기, ...
봉급만 받고 회사 다니면 손해다 [더 머니이스트-이윤학의 일의 기술] 2024-08-13 08:50:39
급여를 받고 행하는 노동 행위 그 이상의 가치가 있었습니다. 제가 33년 전 증권 회사에 입사한 뒤 받은 월급은 기본이었을 뿐, 이외에도 보이지 않는 수많은 혜택을 얻었습니다. 제가 보이지 않게 받은 혜택은 크게 세 가지였습니다. 첫째, 일은 새로운 세상을 보게 해줬습니다. 둘째, 거기서 새로운 사람과 기회를 만날...
[사설] 노인 기준 70세로 올리자는 日, 우리도 바꿀 때 됐다 2024-05-29 17:52:37
이후 기초연금, 노인돌봄, 버스·지하철 공짜, 통신비 할인, 의료 급여 등 수많은 복지 혜택이 이 기준에 맞춰졌다. 그런데 노인복지법 제정 당시 한국인의 기대수명은 66세 정도였다. 지금은 82.7세다. 큰 병 없이 지낼 수 있는 건강수명도 2019년 기준 73.1세다. 과거와는 여건이 달라진 것이다. 실제 ‘70세는 돼야...
아이 적금에 우대금리·무료 보험…청년적금 年 최고 6.5% 금리 2024-05-01 15:59:46
○급여이체도 ‘전략’본격적인 재테크를 시작하는 20~30대는 금리 등 조건을 꼼꼼하게 따져볼 필요가 있다. 은행들이 직장인의 급여와 연계된 상품을 선보이는 만큼 나에게 맞는 최적의 상품을 찾는 데 유리하기 때문이다. 국민은행은 취업 후 첫 번째 목돈 마련에 나선 직장인을 위해 ‘KB 국민 첫 재테크’ 적금을 판매...
'여소야대' 총선 결과, 노동공약 살펴보니… 2024-04-09 17:27:11
국가의 급여제도 등이 수반되어야 할 것으로 보이며, 이를 위한 재정확보 등에 대한 사회적 대화가 선행되어야 할 것이다. 근로기준 영역에서 가장 중요한 것으로 보이는 것은 근로시간 공약이다. 근로시간 의무기록제를 도입하고 포괄임금 금지를 근로기준법에 명문화하여 공짜노동을 근절하겠다는 의지를 보이고 있다....
미국도 '주 4일제' 가나…관련 법안 발의 2024-03-15 06:17:16
간사인 빌 캐시디 의원(루이지애나)은 "현실에서 공짜 점심이란 없다"며 "정부가 주간 32시간을 의무화하면 기업들이 급여를 시간당 최소 25%는 더 올려야 하며 이는 솔직히 일부 고용주들에게 큰 타격이 될 것"이라고 말했다. 그는 법안이 통과되면 "겨우 이익을 내는 수백만 소기업들을 위협할 것"이라며 일자리가 해외...
美 의회서 '주4일 근무' 법안 발의…공화 "소상공인 피해" 반대 2024-03-15 04:46:54
의원(루이지애나)은 "현실에서 공짜 점심이란 없다"며 "정부가 주간 32시간을 의무화하면 기업들이 급여를 시간당 최소 25%는 더 올려야 하며 이는 솔직히 일부 고용주들에게 큰 타격이 될 것"이라고 말했다. 그는 법안이 통과되면 "겨우 이익을 내는 수백만 소기업들을 위협할 것"이라며 일자리가 해외로 이전되거나...
같은 삼성전자인데…"통장에 수천만원 꽂혔다" 어딘가보니 2024-02-10 15:25:21
보너스다. 사업부별 실적에 따라 차등 지급되고, 월 급여 기준이기 때문에 통상 수백만원 수준이다. OPI는 단위가 훨씬 크다. 개인 연봉의 최대 50%까지 지급되기 때문에 수천만원에 달한다. 한해 동안 소속 사업부가 일한 결과 연초에 목표로 했던 실적을 넘어섰다면 초과 이익의 20% 한도 내에서 지급된다. 이건희 "성과...