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'親소액주주' 국민연금 수책위, 주총 앞두고 상장사들 '긴장' 2025-02-14 17:52:18
않다. 수책위는 사용자단체, 근로자단체, 지역가입자단체가 추천한 상근 전문위원 3명과 각 단체를 대표하는 비상근 전문위원 3명, 전문가단체 추천 전문위원 3명 등 총 9명으로 구성됐다. 기본적으로 전원 합의를 목표로 하지만, 의견차가 크면 과반으로 의사 결정을 내린다. 이때마다 보건복지부가 학계, 금융기관 추천을...
BOE, 기준금리 3개월 만에 인하...연 4.50%-[굿모닝 글로벌 이슈] 2025-02-07 09:43:11
6천 명의 근로자를 고용할 계획을 발표했으나, 이는 지난해 12월 대비 24% 감소한 수치로, 고용 계획이 여전히 침체되어 있음을 보여줍니다. 트럼프 정부 하에서 기업들의 심리가 회복되었음에도 불구하고, 관세와 제한적인 통화 정책으로 인해 올해 수요가 둔화될 것으로 예상되면서 고용 계획에 부정적인 영향을 미치고...
나경원 "민주당, 하니 출석시키더니 오요안나엔 왜 침묵하나" 2025-02-07 08:07:34
비롯한 특수고용직, 프리랜서, 비정규직 근로자 등의 괴롭힘 문제에도 사회적 관심이 필요하다는 취지"라며 "그랬던 민주당이 유독 이번 사건에는 침묵하고 있다. 도대체 그때는 맞고 지금은 틀린 이유는 무엇인가. 민주당은 인권 문제조차 내로남불인가"라고 했다. 나 의원은 "민주당의 선택적 인권은 한두 번이 아니다....
아산폴리텍대학 P-TECH과정 학위수여식 개최 2025-02-05 15:33:10
한국폴리텍대학 아산캠퍼스 학장상을 수여했다. 이사장상은 반도체장비과(ICT메카트로닉스) 이영민 학습근로자, 학장상은 반도체장비과(ICT메카트로닉스) 임성빈 학습근로자와 반도체기계과(ICT기계가공) 강채은 학습근로자가 수상의 영예를 안았다. 고숙련 일학습병행(P-TECH)과정은 산학일체형 도제학교 훈련이수자 등 ...
"사실상 확정" 헤드헌터 말 믿고 사표 냈는데…헉! 2025-02-04 16:54:36
같다. 한편, 근로자의 이직 과정에서 법적 분쟁은 이직이 성사되지 않을 때 종종 발생한다. 회사 입장에서 적합한 후보자를 찾았다고 생각하고, 근로자 입장에서도 여러 조건이 좋은 이직처를 찾은 상황에서는 상당히 호의적인 분위기에서 대화와 논의가 진행되게 되는 반면, 많은 회사들이 한번 사람을 잘못 뽑으면 엄청난...
인적자본 강조한 일본, 더딘 혁신은 어쩌나 2025-02-04 06:00:50
근로자 비중이 낮기 때문에 기업문화에 지역 특수성이 더해질 수 있다. 북미권과 비교할 때 동아시아의 지역 특수성은 ‘호프스테더 문화’에서 드러나는 낮은 개인주의 성향이다. 북미는 사적인 관계에서 부탁을 잘 들어주지 않는 편이고 관계 지향적이지 않은 반면, 동아시아 문화권에서는 의사결정 방식이 정반대다....
"하마터면 회사 잘릴 뻔"…명절선물 건넸다가 '날벼락' [김대영의 노무스쿨] 2025-01-27 10:07:59
A씨만의 책임으로만 볼 수 없어서다. 이 회사는 근로자들이 인수한 자주관리기업으로 '자주관리위원회'를 통해 경영에 관한 중요한 결정을 내린다는 점도 근거로 제시됐다. 회사 업무를 회피하려는 목적으로 육아휴직을 사용했다는 징계 사유도 증거 부족으로 받아들여지지 않았다. 법원은 1, 2심 모두 징계 사유...
트럼프 관세에 車업계 비상…NYT, 현지화 서두른 현대차 주목 2025-01-22 20:45:52
업계 근로자 보호가 아닌 일자리 감소로 이어질 수 있다는 것이다. 북미의 자동차 산업은 캐나다, 멕시코와의 자유무역협정을 토대로 지난 30년간 성장한 초국가적인 산업이었던 것으로 평가된다. 컨설팅업체 알릭스파트너스에 따르면 캐나다와 멕시코에서 미국으로 연간 1천500억달러(215조원) 상당의 자동차가 들어간다....
포스코청암상에 박문정 포스텍 교수·포항명도학교 등 선정 2025-01-22 15:24:14
25여년간 장애인, 외국인 근로자, 빈민 등 사회적 약자를 위한 활동을 이어왔다. 2007년부터는 필리핀 빈곤 지역에서 자립마을을 만들어 주민 생활을 지원하고 있다. 이 대표와 함께 봉사상을 공동 수상한 추혜인 원장은 2012년 살림의료복지사회적협동조합 살림의원을 개원하고 현재까지 3천200가구 이상의 조합원과 함께...
[백승현의 시각] 모두가 9시 출근 6시 퇴근한다면 2025-01-21 17:19:25
하려면 반드시 근로자의 동의를 얻어야 한다. 이를 어기면 대표이사는 형사처벌된다. 하다못해 특별연장근로 기간을 확대해도 이를 활용하려면 정부의 ‘윤허’가 있어야 한다. 이런 탓에 지금도 노동계와 야당의 눈치를 보는 정부가 잦은 특별연장근로를 신청하는 기업에 대해 자제를 주문하는 게 현실이다. 게다가 대다수...