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뉴욕증시, 러시아 핵위협에도 혼조세 - 와우넷 오늘장전략 2024-11-20 10:07:29
6,500억 원의 안정적 배당 재원이 확보될 것으로 기대 -2024년 4분기에는 명퇴금 등으로 적자가 예상되지만, 2025년 1분기부터 본사 영업이익이 YoY 39% 증가한 5,310억 원, 연결 영업이익이 YoY 137% 증가한 1조 2,010억 원으로 대폭 개선될 전망. 이는 인건비 감소와 부동산 자회사의 아파트 분양 이익이 주요 원인. 202...
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"통신주, 업계 매출 느는 선순환 예상…절대적 저평가"-하나 2024-10-25 09:03:54
4분기 대규모 명퇴금 반영이 예상되는 KT는 2025년 1분기 아파트 분양 수익 발생으로 내년 연간 역대 최대 실적을 기록할 가능성이 높다. 올해 부진했던 LG유플러스가 이익 감소 국면에서 벗어나 미미하지만 이익 증가 전환할 전망이라 기대를 갖게 한다"고 말했다. 그러면서 "통신장비 업체들의 경우엔 역시 국내와 미국...
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[천자칼럼] '역대급 복지' 은행 희망퇴직 2023-01-10 17:44:54
명퇴금을 주는 제조업과는 사뭇 대조적이다. 남아 있는 직원들 역시 따뜻한 연말연시를 보내기는 매한가지다. 지난해 고금리 기조에 따른 ‘이자 놀이’로 사상 최대 수익을 올린 은행들은 280~400%의 성과급을 지급했다. 그들의 두둑한 보너스 잔치 이면에는 연 8%대 주택담보대출 금리로 신음하는 영끌족의 고통이 깔려...
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기업은행, 3분기 만에 '순익 2조 클럽' 2022-10-26 17:30:40
늘어나는 부작용을 해결하기 위해서다. 기업은행 임금피크제 직원은 1020명에 달한다. 기업은행은 임금피크 2년차 이상 직원을 대상으로 임금피크 잔여 임금의 100%(약 2억원)를 신명예퇴직금으로 지급하는 방안을 추진하기로 했다. 이를 위해 기재부에 신명퇴금에 대해 총인건비 예외 승인을 요청했다. 김보형/고재연 기자...
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기업은행, 명퇴금 2억원으로 늘린 '신명예퇴직제' 도입 추진 2022-10-26 16:16:17
기업은행이 기존보다 퇴직금을 두 배 이상 늘린 ‘신명예퇴직제’를 도입하는 등 인력 효율화를 추진한다. 임금피크제 적용 대상이 많은 다른 국책은행에도 비슷한 명예퇴직제 도입이 이어질지 관심을 모은다. 26일 기업은행이 기획재정부에 제출한 공공기관 혁신안에 따르면 기업은행은 이 같은 내용의 ‘신명예퇴직제’...
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"신입 대신 경력"…5대 은행 정기공채 반토막 2022-05-30 17:11:37
채우고 있다. 하지만 기획재정부 지침에 따라 시중은행만큼 명퇴금을 챙겨주지 못하는 국책은행에선 이 같은 세대교체가 이뤄지지 않고 있다. 기업은행의 임금피크제 적용 대상 직원 수는 2019년 530명에서 2020년 666명, 작년 992명으로 급증했다. 산업은행은 작년 말 기준 전체 직원 중 8.9%가 임금피크제를 적용받고 있...
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4대 은행 평균 연봉, 1억원 첫 돌파 2022-03-20 16:48:45
순이었다. ‘연봉 톱5’ 직원 대부분은 특별퇴직금(명퇴금)을 받은 희망퇴직자들이었다. 신한은행의 경우 상위 1~5위가 모두 희망퇴직자로 퇴직금을 포함해 8억3200만∼8억7600만원을 받아, 8억2500만원을 받은 진옥동 행장을 제쳤다. 하나은행도 상위 5위 명단에 모두 희망퇴직자(7억5100만∼8억500만원)가 올랐다....
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국책은행, 임금피크 기간 4년→3년으로 줄인다 2021-09-02 17:15:17
명퇴금이 임금피크 후 임금의 45%에 묶였다. 시중은행 명퇴금의 3분의 1~4분의 1밖에 되지 않는 수준이다. 이후 희망퇴직자가 한 명도 나오지 않으면서 전체 조직이 빠르게 고령화되고 있다는 게 업계 얘기다. 이번에 임금피크제 개선에 합의한 산은은 현재 기준(만 56세 이상)으로 임금피크 적용 직원이 340명에 달한다....
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기업銀 임피만 1000명…'명퇴금 당근'으로 국책은행 군살 빼나 2021-07-14 17:49:01
‘제로(0)’다. 같은 해 감사원이 ‘국책은행의 명퇴금 수준이 너무 높다’고 지적한 게 계기가 됐다. 기존 명퇴금은 은퇴까지 받을 임금의 105% 수준이었지만, 임피제 진입 이후 임금의 45%에 묶였다. 기존에는 3억원에 육박했으나 이후 1억원 이상 금액이 깎였다는 설명이다. 한 국책은행 임피제 적용 직원은 “그 정도...
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[취재수첩] "젊은 인재 뽑게 해달라"는 국책銀의 하소연 2021-07-01 17:10:12
명목으로 명퇴금을 시중은행의 3~4분의 1 수준에 묶어 놨기 때문이다. 정년까지 남는 게 금전적 이익이 크기 때문에 조기퇴직의 유인이 없는 셈이다. 이 때문에 국책은행 조직은 빠르게 노화되고 있다. 이광재 더불어민주당 의원이 받은 자료에 따르면 올해 국책은행 임금피크 대상자는 1685명이었다. 2016년(194명) 대비...
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