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BBQ 하반기 신입공채에 2천500명 지원…경쟁률 50대 1 2023-11-09 09:54:09
윤홍근 회장의 신인재경영 선언 일환으로 대졸 초임 연봉 33.5% 인상 발표 직후 실시한 상반기 공채 당시 지원자와 비슷한 규모다. BBQ는 이번 하반기 공채에서도 상반기와 비슷한 50명 정도를 채용할 계획이다. 경쟁률은 약 50대 1이다. BBQ는 ▲ 운영(BM·Business Manager) ▲ 점포개발(영업) ▲ 마케팅 ▲ 전략기획 ▲...
법무법인 광장 노동팀, 노동이슈 '해결사'로 정평…정리해고·임금피크·정규직화 등 승소 줄이어 2023-04-24 17:06:55
역임한 중대재해 및 산업안전 전문가 신인재 고문, 고용노동부 출신의 이용희 노무사도 풍부한 실무경험을 바탕으로 전문성 강화에 기여하고 있다. 이 로펌은 오래 전부터 굵직한 노사간 분쟁에서 성과를 내왔다. N스틸을 대리해 대법원으로부터 경영상 필요에 의한 정리해고의 정당성을 인정한 판결을 받은 것이 대표적인...
봉사단 모집에 400명 몰려...윤홍근 BBQ 회장 `新인재경영` 통했다 2023-02-15 10:46:28
치킨 프랜차이즈 제너시스BBQ는 대학생 봉사단 `올리버스` 2기 모집에 400여 명이 몰렸다고 15일 밝혔다. 이는 지난 1기 대비 300% 증가한 수치로 20대 1의 경쟁률을 기록했다. 이번 올리버스 2기 발대식은 지난 14일 송파구 BBQ 본사에서 윤홍근 회장을 비롯해 주요 임직원 및 관계자가 참석한 가운데 진행됐다....
연봉 33.5% 올린 BBQ…우수 인재 2500여명 몰려 2023-02-07 09:34:25
것은 창사 이래 처음으로 윤홍근 회장이 신인재경영을 선언한 영향으로 풀이된다. 윤 회장은 신인재경영 선언을 통해 대졸 신입사원 연봉(SV, FC 현장직군 기준)을 기존 3,400만원에서 4,540만원으로 인상한다고 밝혔다. 윤 회장은 "예상보다 많은 지원자가 몰린 이유는 BBQ가 이제는 단순 치킨 프랜차이즈에서 벗어나 전...
윤홍근 회장, 신인재경영 선언…대졸 초임 33.5% 인상 2023-01-04 20:24:18
대졸 신입사원 연봉을 33.5% 올리기로 결정했습니다. 윤홍근 제너시스BBQ그룹 회장은 업계 최고 대우로 인재를 육성하고 최고의 외식기업으로 혁신하기 위해 신인재 경영시대를 열겠다며 이 같이 밝혔습니다. 이에 따라 BBQ 대졸 신입사원 초임 연봉은 기존 3천400만 원에서 4천540만 원 수준으로 인상됩니다.
대졸초임 연봉 1140만원 '통큰 인상' 나선 BBQ…이유는? 2023-01-04 19:12:26
회장은 인재경영과 함께 특유의 공격경영을 전개한다는 방침이다. 그는 "개인 역량 강화와 성과 달성 중심의 조직문화로 완전히 개편하고 능력 있는 인재에게 합당한 보상을 제공하는 등 신인재경영을 통해 발전할 것"이라고 강조했다. 앞서 윤 회장은 올해 경영목표로 국내시장 독보적 1위 달성, 글로벌 시장 진출 확대,...
윤홍근 신인재경영 선언...BBQ, 대졸 초임 33.5% 인상 2023-01-04 09:20:19
최고 외식기업으로 혁신하는 신인재경영시대를 열겠다"고 밝혔다. 이에 따라 작년 기준 3,400만원이었던 대졸 신입사원 초임 연봉은 약 4,540만원이 된다. 올해 국내외 경기침체가 전망됨에 따라 기업들이 구조조정을 단행하고 비상경영체제로 전환하는 것과 달리 제너시스BBQ그룹이 직원 처우를 개선하는 것은 파격적인...
BBQ, 대졸 초임 연봉 33.5% 파격인상…4,540만원 수준 2023-01-04 08:48:39
돌파하기 위해 더 과감하고 새로운 혁신경영을 통해 앞으로 나가야 한다"며 "잠재력을 갖춘 우수한 인재확보가 무엇보다 중요하다고 판단해 이 같은 결단을 내렸다"고 말했다. 이어 "개인 역량 강화와 성과 달성 중심의 조직문화로 완전히 개편하고 능력 있는 인재에게 합당한 보상을 제공하는 등 신인재경영을 통해...
BBQ, 대졸 초임 33.5% 파격인상…윤홍근 회장, 신인재경영 선언 2023-01-04 08:44:16
새로운 혁신경영을 통해 앞으로 나가야 한다"며 "잠재력을 갖춘 우수한 인재확보가 무엇보다 중요하다고 판단해 이 같은 결단을 내렸다"고 말했다. 이어 "개인 역량 강화와 성과 달성 중심의 조직문화로 완전히 개편하고 능력 있는 인재에게 합당한 보상을 제공하는 등 신인재경영을 통해 발전할 것"이라고 덧붙였다. 윤...
"규제 특수"…로펌·퇴직 관료만 신났다 2022-06-15 17:29:26
신인재 전 산업안전보건교육원장을, 화우가 고재철 전 산업안전보건연구원장과 신현수 전 서울동부고용노동지청 근로개선지도과장을 데려왔다. 늘어나는 환경규제로 인해 환경부 출신 관료들의 몸값도 높아지고 있다. 환경부 퇴직 관료들은 로펌에 재취업할 뿐 아니라 기업의 사외이사 등 직책에 이름을 올리며 다양한...