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7급 국가공무원, 경쟁률 높아지고 여성지원자 늘었다 2021-06-07 11:09:44
원자의 평균 연령은 29.4세로 지난해(30.0세)보다 낮아졌다. 연령대별로는 20대가 2만3960명(61.5%)로 가장 많았다. 30대 1만2159명(31.2%), 40대 2564명명(6.6%), 50세 이상도 264명(0.7%)에 달했다. 여성 지원자는 해마다 늘어나는 추세다. 올해 여성지원자 비율은 52.5%로, 지난해(52.1%)에 이어 절반을 넘어섰다. 올해...
9급 국가공무원 공채 19만8110명 지원 '35대1 경쟁률' 2021-03-14 14:06:40
원자 평균 연령은 29.2세였다. 연령대별로는 30대가 61.4%, 30대가 30.6%로 2030이 92%를 차지했다. 지원자 10명중 9명이 2030인 셈이다. 40대는 6.5%, 50세이상은 0.7%였다. 여성지원자는 11만4115명으로 57.6%로 남성(8만3995명)보다 많았다. 지난 2017년 52%였던 여성 지원자 비율은 지속적으로 늘어나는 추세다. 9급...
공인회계사 지원자 1만명 다시 넘어섰다...1차 시험 경쟁률 4.94대1 2020-01-31 09:56:08
지원자가 62.6%로 여성(37.4%)지원자보다 많았다. 여성지원자는 2016년 32.0%에서 31.7%(2017년), 32.6%(2018년), 34.3%(2019년) 등으로 꾸준히 늘고 있는 추세다. 대학교 재학생이 62.2%였으며 특히 상경계열 전공자가 77.6%에 달했다. 지원자가 늘면서 최소 선발인원(1100명)의 두배수를 선발하는 1차 시험 경쟁률은...
임원아들 동명이인 합격→불합격…부행장이 딸 면접 보고 최고점(종합) 2018-06-17 20:44:19
지원자는 점수조작으로 2015년 합격했지만, 그해 대학을 졸업하지 못해 사직했다가 2016년 다시 응시한 것으로 조사됐다. 총 5명이 재판에 넘겨진 국민은행은 윤종규 행장이 기소를 피했다. 대신 이모(59) 전 부행장 등 3명은 2015년 상반기 채용과정에서 남성합격자 비율을 높일 목적으로 남성 지원자 113명의 서류전형...
윤종규·김정태 회장, 채용비리 '무혐의'…최악은 피한 금융권? 2018-06-17 10:39:29
채용에서 남성합격자의 비율을 높이기 위해 서류전형에서 여성지원자 112명의 평가 등급을 하향했다. 2차 면접전형에서는 청탁대상자 20명을 포함해 28명의 면접점수를 조작, 20명을 부정하게 합격시켰다. 김은지 한경닷컴 기자 eunin11@hankyung.com [ 무료 주식 카톡방 ] 국내 최초, 카톡방 신청자수 38만명 돌파 < 업계...
검찰, '채용비리' 윤종규·김정태 회장 무혐의…은행장 포함 총 38명 기소 2018-06-17 09:00:05
높게 나타나자 남성지원자 113명의 등급점수를 상향해 합격시키고 여성지원자 112명의 등급점수를 하향해 불합격시켰다. 채용비리로 기소된 은행 관계자 총 40명 중 구속된 인원은 12명이었다. 국민은행과 부산은행에서 각각 3명이 구속됐고 하나은행 대구은행 광주은행은 각 2명씩 구속됐다. 은행들의 채용비리 전체 기소...
'여성·특성화고 출신자 신입생 안뽑아' 국립대 학과장 구속기소 2018-05-03 14:00:12
뒤 지원자 61명의 서류와 면접점수를 조작해 불합격시킨 혐의(위계공무집행방해)를 받는다. 공군 대령 출신인 방 교수는 인문계 남학생 위주로 신입생을 선발하려고 내부 지침을 세운 것으로 검찰은 의심한다. 항공운항과 졸업생이 공군 조종장학생으로 많이 선발되면 학과 평판이 좋아지고, 자신의 학내 위상도 올라갈...
산업부, '채용비리' 석탄공사 사장 해임건의 2018-04-20 09:40:17
따르면 백 사장은 2014년 청년인턴 채용에서 여성지원자의 서류전형 및 면접 점수를 고의로 낮게 부여해 여성지원자 142명 전원을 탈락시켰다. 또 2013년 청년인턴 채용 시 경영지원실장에게 지인 아들의 서류전형 점수 조작을 부탁해 합격시켰다. bluekey@yna.co.kr (끝) <저작권자(c) 연합뉴스, 무단 전재-재배포 금지>
인원 늘리기·점수 바꿔치기…공공기관 채용비리 백태 2017-12-20 12:00:37
위해 여성지원자를 고의로 탈락시킨 사례도 있었다. 대한석탄공사는 2014년 7월 청년인턴 채용에서 남성 지원자에게만 서류전형 점수를 높게 부여해 여성지원자 142명 중 139명을 탈락시켰다. 서류전형에서 합격한 여성지원자 3명도 면접점수를 낮게 받아 최종 탈락한 것으로 조사됐다. 한국가스안전공사도 지난해 신입사원...
검찰, '공공기관 채용비리' 연루자 30명 기소…추가 수사 중 2017-12-20 12:00:31
과정에서 여성지원자에게 서류전형과 면접전형 점수를 고의로 낮게 부여해 여성지원자 142명 전원을 탈락시킨 혐의(업무방해)를 받는다. 권 전 사장은 이 과정에서 서류전형 점수를 조작해 자신의 조카와 지인의 사위를 합격시킨 혐의도 있다. 이 밖에 검찰은 대형 금융기관 회장으로부터 부탁받은 지원자의 면접점수를...