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[사설] 반도체특별법마저 '앙꼬없는 찐빵' 만드는 무기력 여당 2024-11-22 17:50:41
반도체특별법에 ‘화이트칼라 이그젬션’(근로시간 규제 면제) 조항을 넣지 않기로 여야가 가닥을 잡아간다는 소식이다. 경쟁국이 모두 허용하는 최소한의 유연 근로마저 봉쇄하고 국가대표 산업에 찬물을 끼얹을 허탈한 진행이다. 연구개발(R&D) 인력에게 주 52시간제를 탄력 적용하는 화이트칼라 이그젬션이 빠진 반도...
경기도, 내년 도입 '주4.5일제 추진 관련 기업간담회 진행'..의견 수렴의 장 마련 2024-11-21 10:47:23
문제점을 사전에 파악해 효과적인 근로 시간 단축 방안을 모색하겠다”라고 말했다. 도는 임금 삭감 없는 ‘주 4.5일제’ 시범사업을 내년 도내 민간기업 50개 사와 도 산하 공공기관 일부를 대상으로 추진한다. △격주 주4일제 △주 35시간제 △매주 금요일 반일 근무 가운데 하나를 노사합의로 선택해 근로 시간을 단축할...
[정종태 칼럼] '프레지덴셜하다'는 이재명 2024-11-12 17:22:00
시간제로 빚어진 반도체 현장의 어려움을 얘기하며 ‘화이트칼라 이그젬션’(연구개발 인력에 대한 근로시간 규제 예외적용)을 제안하자 “합리적인 개선에 누가 반대하겠나. 유연하게 대응하겠다”며 배석한 진성준 민주당 정책위원회 의장에게 전향적으로 검토하자는 주문까지 했다. 이 대표는 이날 정책 간담회를 끝내고...
이재명 'R&D인력 근무시간 유연화' 수긍…"누가 반대할 수 있겠나" 2024-11-11 18:11:13
(근로시간) 계산을 하는 것이 바람직하다”고 했다. 다만 “전체 제도를 통째로 바꿔버리면 제도가 잘못 사용돼 노동환경이 전체적으로 후퇴하는 상황이 발생할 수 있다”며 “실현 가능한 합리적인 개선을 해내는 것에 누가 반대하겠냐”고 말했다. 이 대표의 발언은 R&D 인력에 ‘핀셋’으로 주 52시간제 예외를 적용하는...
[시론] 주 52시간제만이라도 개선합시다 2024-11-10 17:32:48
국가이며 근로시간 제도를 유연화하면 장시간 근로를 더욱 가속할 것이라는 오해가 있다. 그러나 한국은 이제 장시간 근로 국가로 보기 어렵다. 우리나라 1인당 연간 평균 실근로시간은 2008년 2200시간대에서 2023년 기준 1800시간대로 줄어들어 경제협력개발기구(OECD) 평균(1742시간)에 근접했다. 풀타임 임금근로자를...
'주 52시간' 논의만 쏙 빠진 반도체특별법 2024-11-03 18:10:25
52시간제 때문에 강제로 퇴근할 수밖에 없는 상황”이라며 “국가 산업 경쟁에서 뒤처지지 않으려면 반도체업종에 한해 근로시간을 유연화해야 한다”고 말했다. 박 의원도 지난달 기재부 국정감사에서 “근로시간 제한은 원래 블루칼라들의 노동 때문에 만들어진 것인데 우리나라는 화이트칼라도 묶여 있다”며 “경쟁국인...
기술 인재 부족에…업계 "첨단산업 노동시장 유연화 절실" 2024-11-03 06:21:01
인력에 대해서는 근로시간 규제 예외를 허용할 필요가 있다는 주장이 나오고 있다. 앞서 대한상공회의소 지속성장이니셔티브(SGI)는 지난 8월 낸 '수출기업의 노동생산성 둔화 원인과 시사점' 보고서에서 "국제 경쟁이 치열해지는 가운데 기업들은 급변하는 시장 환경에 신속하게 대응하고 생산성을 높이기 위해...
[게시판] 코인원, 선택적 근로시간제 도입…유연근무 확대 2024-10-07 09:40:09
선택적 근로시간제 도입…유연근무 확대 ▲ 가상자산 거래소 코인원이 이달부터 선택적 근로시간제를 도입했다고 7일 밝혔다. 선택적 근로시간제는 일정 근로시간 내에서 구성원 스스로 월 단위 근로 시간의 배분과 업무 시작·종료 시각을 선택하는 근무제도다. 코인원은 의무 근로 시간대인 집중근무 시간을 설정해 두고...
"샐러리맨 획일적 근로시간 규제 폐지해야" 2024-09-23 18:38:10
건강권 보호와 노사 자율성 확보를 전제로 유연한 근로제 도입이 필요하다”고 지적했다. 성재민 한국노동연구원 부원장은 “획일적 근로시간 단축보다는 개별 상황에 맞는 근로시간제 도입이 정책 최우선 목표여야 한다”고 말했다. 성 부원장에 따르면 주된 일자리에서 한국의 근로시간은 2003년 주 48시간에서 2023년 주...
직장인 63% "주4일제 원해"...기업은 '난색' 2024-09-09 15:52:41
황 교수는 주40시간제와 주52시간 상한제가 도입된 이후 "삶의 질 개선 효과는 다수 연구에서 보고됐지만, 일부에서 우려했던 부정적 경제적 효과는 실증적으로 뚜렷이 관찰되지 않았다"고 주장했다. 주4일제 도입 실험이 연세의료원과 우아한형제들, 그리고 아이슬란드와 벨기에 등에서 이뤄졌는데 노동자의 일과 삶...