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KTL, '2024년 여가친화인증' 기관 선정 2024-11-12 16:17:47
높은 평가를 받았다. KTL은 10분 단위 자율형 시차출퇴근제를 도입해 직원들의 출근 시간에 맞춰 퇴근시간을 조정 할 수 있는 환경을 조성하고 있다. 또 '가족과 함께하는 날'을 운영해, 전직원이 유연근무제를 쓸 수 있도록 권장하고 있다. 아울러 동호회 및 문화체육활동 지원, 부서별 워크숍 지원, 체육대회 및...
코인원, 선택적 근로시간제 도입…유연근무제 확대 2024-10-07 12:56:36
출퇴근제로 운영하던 기존 유연근무제를 한층 확대했다. ‘선택적 근로시간제’는 소정근로시간 내에서 구성원 스스로 월 단위 근로 시간의 배분과 업무 시작?종료 시각을 선택하는 근무 제도다. 코인원은 구성원 간 원활한 협업과 업무 몰입을 위해 의무 근로 시간대인 코어타임(집중근무시간)을 설정해 두고, 해당 시간대...
부서원 절반이 휴직·휴가… "미혼 막내는 죄인인가요?" 2024-10-01 16:23:29
출퇴근제도 등의 유연근무제도를 활성화하여 직원들이 일과 가정을 모두 챙길 수 있도록 최대한 배려하고 있습니다. 또한, 7년 이상 장기근속하는 기혼 직원에게는 가족들이 휴양할 수 있도록 3개월의 휴가와 휴가비를 지원하는 파격적인 복리후생 제도도 있어 많은 직원이 애용하고 있었습니다. 이런 회사를 운영하는 A를...
[사설] 7월 신생아 깜짝 증가했지만 저출생 극복대책 더 속도내야 2024-09-25 17:43:52
임신·육아기 근로자의 재택근무, 시차출퇴근제, 근무시간 선택제 확대 등은 정부가 제도로 정착시킬 수 있을지를 강구해 봐야 한다. 육아휴직이 없는 자영업자나 플랫폼 종사자에 대한 지원도 늘려갈 필요가 있다. 인구전략기획부 설립 역시 속도를 더 내야 한다. 정부와 여당뿐 아니라 야당까지 동의하는데도 최근에서야...
[한경에세이] 자율과 연대로 움직이는 기업 2024-09-18 17:27:22
수 있도록 자율 출퇴근제를 도입했다. 코로나19 유행기에 시작한 재택근무도 코로나19 종료 시점에 구성원 자율투표를 통해 주 2회 재택근무가 가능한 책임근무제로 정착시켜 운영하고 있다. 관리자에게는 재택근무 중 구성원이 PC 앞에 앉아있는지 절대로 확인하지 말라고 한다. 재택근무 중 야근을 인정하고 휴가 시 별도...
저출산고령사회위원회, 지역소멸 극복 위한 릴레이 포럼 개최 2024-09-09 15:16:27
"기업이 스스로 '인력 부족'이라는 뉴노멀(새로운 표준)에 선제 대응하는 차원에서 일·가정 양립과 육아친화적 인사·노무 관리체계 구축하는 것이 필수"라며 "특히 직장 내 사내 눈치를 보지 않고 마음 편히 육아할 수 있도록 재택근무, 시차출퇴근제 등 유연근무를 활성화하자"고 강조했다. 허세민 기자...
협업툴 플로우 개발사 마드라스체크, '일자리 으뜸기업' 2년연속 선정 2024-09-06 13:19:19
자율출퇴근제, 점심시간 확대, 워케이션(Worcation) 제도 등 유연한 근무 환경을 통해 직원들이 일과 삶의 균형을 실현할 수 있도록 적극 지원하고 있다. 이외에도 안식휴가제, 장기근속 포상, 호캉스(서울, 강원, 제주 등 전국에 위치한 호텔/리조트) 지원 등 다양한 복지 제도를 마련하여 직원들의 근로 만족도를 높이고...
내부 병원에 마사지까지…역대급 복지 화제된 하이브 결국 2024-09-06 12:58:05
시간 한도 내에서 출퇴근 시간을 자유롭게 조정하는 자율출퇴근제, 근로기준법상 보장되는 유급 휴가 일수 이상을 사용할 수 있는 무제한 연차 휴가제 등이 있다. 최대 6개월 동안 급여 100%를 지급하는 출산 휴가, 자녀 1명당 최대 1년 동안 급여 50%를 지급하는 육아 휴직 등 법정 기준 이상의 육아 지원 제도도 운용한다...
하이브·위버스컴퍼니, 2024년 대한민국 일자리 으뜸기업 동시 선정 2024-09-06 10:04:18
시간 한도 내에서 출퇴근 시간을 자유롭게 조정하는 자율출퇴근제, 근로기준법상 보장되는 유급 휴가 일수 이상을 사용할 수 있는 무제한 연차 휴가제 등이 있다. 최대 6개월 동안 급여 100%를 지급하는 출산 휴가, 자녀 1명당 최대 1년 동안 급여 50%를 지급하는 육아 휴직 등 법정 기준 이상의 육아 지원 제도도 운영한다...
삼성전자 노조, 15∼18일 '샌드위치 연휴' 파업키로(종합) 2024-08-13 18:11:34
이후 변형교대, 4조3교대, 자율출퇴근제 등 근무형태별로 파업 근태 또는 휴일 근로 거부에 나서는 식이다. 전삼노 관계자는 이날 오후 유튜브 라이브 방송에서 샌드위치 연휴 파업에 대해 "이 기간에는 오피스 인원들이 (교대 근무자들이 빠진) 생산라인에 지원을 나올 수 없다"며 "짧은 기간이지만 사측에 데미지를 줄 수...